「成都上灶师父2025年度招聘与劳动合同」.docx

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

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RESUME

PERSONAL

「成都上灶师父2025年度招聘与劳动合同」

本合同目录一览

1.招聘原则

1.1招聘范围

1.2招聘岗位

1.3招聘条件

2.招聘流程

2.1招聘信息发布

2.2报名与资格审查

2.3笔试与面试

2.4体检与背景调查

2.5录用通知

3.劳动合同签订

3.1合同签订时间

3.2合同期限

3.3工作地点

3.4工作岗位

3.5工作时间

3.6工作内容

3.7工作待遇

3.8劳动合同解除与终止

4.工资待遇

4.1基本工资

4.2绩效奖金

4.3社会保险

4.4福利待遇

5.考核与晋升

5.1考核制度

5.2晋升机制

5.3培训与发展

6.假期与休息

6.1法定节假日

6.2年假

6.3事假

6.4病假

6.5产假

6.6婚假

6.7丧假

7.必威体育官网网址与竞业限制

7.1必威体育官网网址条款

7.2竞业限制条款

8.争议解决

8.1争议解决方式

8.2争议解决机构

9.合同生效与解除

9.1合同生效

9.2合同解除条件

9.3合同解除程序

10.法律适用与争议管辖

10.1法律适用

10.2争议管辖

11.其他约定

11.1通知方式

11.2合同附件

12.合同附件

12.1附件一：岗位说明书

12.2附件二：工资支付表

12.3附件三：社会保险缴纳明细

13.合同签署

13.1签署日期

13.2签署人

14.合同份数

14.1合同份数

14.2份数分配

第一部分：合同如下：

第一条招聘原则

1.1招聘范围：本次招聘面向全国范围内具有相关专业背景和技能的人员。

1.2招聘岗位：包括但不限于厨师、服务员、厨房助理等岗位。

1.3招聘条件：

1.3.2具备相应岗位所需的学历和专业技能；

1.3.3身体健康，符合岗位工作要求；

1.3.4年龄在18周岁至45周岁之间；

第二条招聘流程

2.1招聘信息发布：通过公司官方网站、招聘网站、社交媒体等渠道发布招聘信息。

2.2报名与资格审查：应聘者根据招聘要求提交简历和相关证明材料，公司进行资格审查。

2.3笔试与面试：通过资格审查的应聘者参加笔试和面试，笔试主要测试应聘者的专业知识，面试主要测试应聘者的综合素质。

2.4体检与背景调查：笔试和面试合格的应聘者进行体检和背景调查。

2.5录用通知：公司根据应聘者的综合表现，决定录用人员，并向其发出录用通知。

第三条劳动合同签订

3.1合同签订时间：录用后，双方应在规定时间内签订劳动合同。

3.2合同期限：劳动合同期限为三年，自签订之日起生效。

3.3工作地点：成都市上灶师父餐饮管理有限公司指定的经营场所。

3.4工作岗位：根据应聘者应聘的岗位和公司实际需要，确定具体工作岗位。

3.5工作时间：实行标准工作时间，每周工作五天，每天工作八小时。

3.6工作内容：按照岗位说明书要求，完成各项工作任务。

3.7工作待遇：

3.7.1基本工资：根据岗位和经验确定，每月支付。

3.7.2绩效奖金：根据公司年度绩效考核结果，按比例发放。

3.7.3社会保险：按照国家规定缴纳社会保险。

3.7.4福利待遇：包括但不限于带薪年假、节日福利、员工培训等。

第四条考核与晋升

4.1考核制度：公司建立健全员工考核制度，定期对员工进行考核。

4.2晋升机制：根据员工的工作表现和岗位需求，提供晋升机会。

4.3培训与发展：公司提供各类培训机会，帮助员工提升技能和职业素养。

第五条假期与休息

5.1法定节假日：按照国家规定享受法定节假日。

5.2年假：根据员工工作年限，享受相应年假。

5.3事假：因个人原因需请假，需提前向公司申请。

5.4病假：因身体健康原因需请假，需提供相关证明。

5.5产假：女员工享受国家规定的产假。

5.6婚假：享受国家规定的婚假。

5.7丧假：因亲属去世需请假，享受国家规定的丧假。

第六条必威体育官网网址与竞业限制

6.1必威体育官网网址条款：员工应遵守公司必威体育官网网址规定，不得泄露公司商业秘密。

6.2竞业限制条款：员工在合同期限内及离职后一定期限内，不得在与公司同行业、同地区的其他公司从事同类业务。

第七条争议解决

7.1争议解决方式：双方应通过友好协商解决合同履行过程中产生的争议。

7.2争议解决机构：如协商不成，可向劳动合同履行地人民法院提起诉讼。

第八条合同生效与解除

8.1合同生效：劳动合同自双方签字盖章之