2025版餐厅委托经营管理与员工权益保障协议.docx

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

2025版餐厅委托经营管理与员工权益保障协议

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1委托方名称、地址、法定代表人

1.2经营方名称、地址、法定代表人

2.合同背景及目的

2.1委托方委托经营背景

2.2经营方接受委托经营目的

3.经营范围及内容

3.1经营范围

3.2经营内容

4.经营期限及终止条件

4.1经营期限

4.2终止条件

5.经营费用及分成

5.1经营费用

5.2费用结算方式

5.3收入分成比例

6.员工权益保障

6.1员工招聘与培训

6.2员工福利待遇

6.3员工晋升机制

6.4员工劳动保障

7.违约责任

7.1委托方违约责任

7.2经营方违约责任

8.争议解决

8.1争议解决方式

8.2争议解决机构

9.合同生效及变更

9.1合同生效条件

9.2合同变更程序

10.合同解除

10.1合同解除条件

10.2合同解除程序

11.合同终止

11.1合同终止条件

11.2合同终止程序

12.合同附件

12.1附件一：餐厅经营计划

12.2附件二：员工名单及待遇明细

12.3附件三：其他相关文件

13.合同签署

13.1签署日期

13.2签署地点

13.3签署人

14.其他约定事项

14.1其他约定事项一

14.2其他约定事项二

14.3其他约定事项三

第一部分：合同如下：

1.合同双方基本信息

1.1委托方名称：餐饮管理有限公司

1.2委托方地址：省市区路号

1.3委托方法定代表人：

1.4经营方名称：餐饮管理有限公司

1.5经营方地址：省市区路号

1.6经营方法定代表人：

2.合同背景及目的

2.1委托方因自身业务发展需要，拟将旗下餐厅委托给有经营能力的第三方进行经营管理。

2.2经营方具备丰富的餐饮经营管理经验，愿意接受委托，双方经友好协商，达成一致意见，签订本合同。

3.经营范围及内容

3.1经营范围：餐厅的日常运营、服务、卫生、安全等。

3.2经营内容：餐厅的菜品研发、食材采购、人员培训、顾客服务、财务管理等。

4.经营期限及终止条件

4.1经营期限：自本合同签订之日起，至2028年12月31日止。

4.2终止条件：

4.2.1本合同约定的经营期限届满；

4.2.2双方协商一致，决定终止本合同；

4.2.3出现合同约定的违约情形，经一方通知对方后，对方在合理期限内仍未纠正；

4.2.4法律法规或政策变化导致本合同无法继续履行。

5.经营费用及分成

5.1经营费用：

5.1.1经营方负责餐厅的日常运营费用，包括但不限于食材采购、人员工资、水电费、物业管理费等；

5.1.2经营方应保证餐厅的日常运营费用在合理范围内，不得超出约定的预算。

5.2费用结算方式：

5.2.1双方每月结算一次费用，以银行转账方式支付；

5.2.2结算时，经营方应提供相应的费用支出凭证。

5.3收入分成比例：

5.3.1餐厅的营业收入按照双方约定的比例分成；

5.3.2分成比例具体如下：委托方得%，经营方得%。

6.员工权益保障

6.1员工招聘与培训：

6.1.1经营方负责餐厅员工的招聘和培训工作；

6.1.2员工培训内容包括但不限于岗位技能、服务规范、食品安全等。

6.2员工福利待遇：

6.2.1经营方应按照国家规定和行业标准为员工提供相应的福利待遇；

6.2.2员工福利待遇包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等。

6.3员工晋升机制：

6.3.1经营方应建立健全员工晋升机制，为员工提供职业发展机会；

6.3.2员工晋升条件及流程由经营方制定，并报委托方备案。

6.4员工劳动保障：

6.4.1经营方应依法保障员工的合法权益，不得拖欠员工工资；

6.4.2经营方应遵守国家有关劳动法律法规，保障员工的人身安全和健康。

8.争议解决

8.1争议解决方式：

8.1.1双方应友好协商解决合同履行过程中发生的争议；

8.1.2若协商不成，任何一方均有权将争议提交至合同签订地人民法院诉讼解决。

8.2争议解决机构：

8.2.1争议解决机构为省市区人民法院。

9.合同生效及变更

9.1合同生效条件：

9.1.1本合同自双方签字盖章之日起生效；

9.1.2本合同经双