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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方:XXX
乙方:XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
二零二五版12333人力资源服务外包与协作合同
本合同目录一览
1.合同双方基本信息
1.1双方名称及地址
1.2法定代表人或授权代表
1.3联系方式
2.合同目的与范围
2.1人力资源服务外包目的
2.2服务外包范围
3.服务内容与标准
3.1服务内容概述
3.2服务质量标准
3.3服务交付方式
4.服务期限与起止时间
4.1合同期限
4.2服务起止时间
5.服务费用及支付方式
5.1服务费用计算方式
5.2支付方式及时间
5.3付款凭证
6.必威体育官网网址条款
6.1必威体育官网网址信息范围
6.2必威体育官网网址义务
6.3违约责任
7.违约责任
7.1违约情形
7.2违约责任承担
7.3违约赔偿
8.争议解决
8.1争议解决方式
8.2争议解决机构
8.3争议解决程序
9.合同变更与解除
9.1合同变更
9.2合同解除
9.3解除合同的通知与期限
10.合同生效与终止
10.1合同生效条件
10.2合同终止条件
10.3合同终止后的处理
11.其他约定事项
11.1不可抗力条款
11.2法律适用
11.3合同份数
11.4合同附件
12.合同签署
12.1签署日期
12.2签署地点
12.3签署人
13.合同附件
13.1附件一:服务外包清单
13.2附件二:服务费用明细表
13.3附件三:必威体育官网网址协议
13.4附件四:其他相关文件
14.合同附件清单
14.1附件一:服务外包清单
14.2附件二:服务费用明细表
14.3附件三:必威体育官网网址协议
14.4附件四:其他相关文件
第一部分:合同如下:
第一条合同双方基本信息
1.1双方名称及地址
甲方:[甲方全称]
地址:[甲方详细地址]
乙方:[乙方全称]
地址:[乙方详细地址]
1.2法定代表人或授权代表
甲方法定代表人/授权代表:[姓名]
身份证号码:[身份证号码]
乙方法定代表人/授权代表:[姓名]
身份证号码:[身份证号码]
1.3联系方式
甲方联系人:[姓名]
联系电话:[电话号码]
电子邮箱:[电子邮箱]
乙方联系人:[姓名]
联系电话:[电话号码]
电子邮箱:[电子邮箱]
第二条合同目的与范围
2.1人力资源服务外包目的
甲方为提高人力资源管理水平,优化人力资源配置,特委托乙方提供人力资源服务外包。
2.2服务外包范围
(1)招聘与配置
(2)薪酬福利管理
(3)员工关系管理
(4)培训与发展
(5)绩效考核
(6)其他甲方要求的辅助性人力资源服务
第三条服务内容与标准
3.1服务内容概述
乙方应按照甲方要求,提供上述范围内的各项人力资源服务,确保服务质量。
3.2服务质量标准
(1)招聘与配置:确保招聘到符合岗位要求的人才,招聘周期不超过[招聘周期]天。
(2)薪酬福利管理:确保薪酬福利制度合理、公平,符合国家及地方政策法规。
(3)员工关系管理:维护和谐的劳动关系,处理员工投诉,确保员工满意度。
(4)培训与发展:根据甲方需求,制定培训计划,提高员工技能和素质。
(5)绩效考核:制定合理的绩效考核制度,确保考核结果的公正性。
(6)其他辅助性人力资源服务:根据甲方要求,提供其他必要的支持服务。
第四条服务期限与起止时间
4.1合同期限
本合同期限为[合同期限]年,自[起止时间]起至[起止时间]止。
4.2服务起止时间
服务起止时间与合同期限一致。
第五条服务费用及支付方式
5.1服务费用计算方式
(1)招聘与配置:按实际招聘人数及岗位等级计费。
(2)薪酬福利管理:按月度薪酬总额的一定比例计费。
(3)员工关系管理:按服务次数及服务内容计费。
(4)培训与发展:按培训项目及人数计费。
(5)绩效考核:按年度绩效考核次数计费。
(6)其他辅助性人力资源服务:按实际发生费用计费。
5.2支付方式及时间
甲方应于每月[支付时间]前支付乙方上一个月的服务费用。
第六条必威体育官网网址条款
6.1必威体育官网网址信息范围
本合同中涉及到的甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等均为必威体育官网网址信息。
6.2必威体育官网网址义务
双方应严格保守必威体育官网网址信息,未经对方同意,不得向任何第三方泄露。
6.3违约责任
任何一方违反必威体育官网网址义务,导致必威体育官网网址信息泄露的,应承担相应的法律责任。
第七条违约责任
7.1违约情形
(1)乙方未按合同约定提供服务的;
(2)乙方提供的服务质量不符合合同约定的;
(3)甲方未按合同约定支付服务费用的;
(4)任何一方违反必威体育官网网址义务的;
(5)其他违反合同约定
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