二零二五年度叉车装卸搬运安全教育与培训合同.docx

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

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RESUME

PERSONAL

二零二五年度叉车装卸搬运安全教育与培训合同

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1合同双方名称

1.2合同双方地址

1.3合同双方联系方式

2.合同目的和依据

2.1合同目的

2.2合同依据

3.培训内容

3.1培训科目

3.2培训教材

3.3培训师资

3.4培训时间

3.5培训地点

4.培训对象

4.1参训人员范围

4.2参训人员资质要求

5.培训方式

5.1理论培训

5.2实践操作培训

5.3案例分析

6.培训费用及支付方式

6.1培训费用总额

6.2费用支付方式

6.3付款时间

7.培训效果评估

7.1评估方式

7.2评估内容

7.3评估结果处理

8.培训证书及资格认定

8.1培训证书发放

8.2资格认定

9.必威体育官网网址条款

9.1必威体育官网网址内容

9.2必威体育官网网址义务

9.3违约责任

10.违约责任

10.1违约情形

10.2违约责任承担

11.争议解决

11.1争议解决方式

11.2争议解决机构

12.合同解除

12.1合同解除条件

12.2合同解除程序

13.合同生效及期限

13.1合同生效条件

13.2合同期限

14.其他约定事项

14.1合同附件

14.2合同变更

14.3合同解除

14.4合同终止

第一部分：合同如下：

1.合同双方基本信息

1.1合同双方名称

（1）甲方：叉车装卸搬运有限公司

（2）乙方：叉车装卸搬运安全教育与培训机构

1.2合同双方地址

（1）甲方地址：省市区路号

（2）乙方地址：省市区路号

1.3合同双方联系方式

（1）甲方联系人：

（2）甲方联系电话：138xxxx5678

（3）乙方联系人：

（4）乙方联系电话：139xxxx5678

2.合同目的和依据

2.1合同目的

为提高甲方叉车装卸搬运作业人员的安全意识和操作技能，预防和减少安全事故的发生，甲方与乙方签订本合同。

2.2合同依据

《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国劳动法》、《叉车安全规程》等相关法律法规。

3.培训内容

3.1培训科目

（1）叉车安全操作规程

（2）叉车维护保养知识

（3）叉车事故案例分析

（4）叉车应急救援知识

3.2培训教材

乙方提供符合国家相关标准的叉车安全教育与培训教材。

3.3培训师资

乙方选派具有丰富叉车操作经验和教学经验的教师进行授课。

3.4培训时间

（1）理论培训：共计4天

（2）实践操作培训：共计2天

3.5培训地点

叉车装卸搬运有限公司培训室

4.培训对象

4.1参训人员范围

甲方叉车装卸搬运作业人员。

4.2参训人员资质要求

（1）持有叉车操作证

（2）年龄在10周岁之间

（3）身体健康，无妨碍从事叉车作业的疾病

5.培训方式

5.1理论培训

采用课堂讲授、案例分析、互动讨论等方式进行。

5.2实践操作培训

在叉车操作场地进行，由教师现场指导。

5.3案例分析

针对叉车事故案例进行分析，提高参训人员的安全意识。

6.培训费用及支付方式

6.1培训费用总额

人民币壹拾万元整（￥100,000.00）

6.2费用支付方式

（1）甲方在合同签订后5个工作日内支付50%的培训费用。

（2）培训结束后，甲方在收到乙方提供的培训效果评估报告后5个工作日内支付剩余50%的培训费用。

7.培训效果评估

7.1评估方式

（1）理论考试

（2）实践操作考核

（3）培训满意度调查

7.2评估内容

（1）参训人员对培训内容的掌握程度

（2）参训人员叉车操作技能的提升情况

（3）参训人员安全意识的提高情况

7.3评估结果处理

（2）对培训效果不佳的参训人员，乙方将提供免费复训机会。

8.培训证书及资格认定

8.1培训证书发放

乙方在培训结束后，对考核合格的参训人员颁发由乙方签发的叉车操作资格证书。

8.2资格认定

甲方根据乙方颁发的叉车操作资格证书，对参训人员资格进行认定，并记录在册。

9.必威体育官网网址条款

9.1必威体育官网网址内容

（1）甲方提供的叉车操作人员名单

（2）乙方提供的培训教材、课件等资料

（3）双方在合同履行过程中知悉的对方商业秘密

9.2必威体育官网网址义务

双方应严格遵守必威体育官网网址义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露必威体育官网网址内容。

9.3违约责任

任何一方违反必威体育官网网址义务，造成对方损失的，应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿损失。

10.违约责任

10.1违约情形

（1）乙方未按合同约定提供培训服务

（2）甲方未按合同约定支付培训