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劳动合同范本成都

第一篇范文：合同编号：__________

甲方（用人单位名称）：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

联系电话：____________________

乙方（劳动者姓名）：____________________

身份证号码：____________________

住址：____________________

鉴于甲方系从事____________________行业的用人单位，乙方愿意受甲方雇佣，从事甲方提供的____________________岗位工作，双方经友好协商，达成如下协议：

一、劳动合同期限

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____________________年。

2.甲方因生产经营需要，在合同期限内需要延长劳动合同期限的，应提前__个月以书面形式通知乙方，乙方应在接到通知后__日内给予答复。经双方协商一致，可以续签劳动合同。

二、工作内容与工作地点

1.乙方应按照甲方的要求，在甲方指定的工作地点从事____________________岗位工作。

2.乙方应按照甲方的工作安排，完成甲方下达的各项任务，保证工作质量和效率。

三、工作时间和休息休假

1.乙方实行____________________制工作，每日工作时间不超过__小时，每周工作不超过__小时。

2.乙方每周享有__天的带薪休假。

四、劳动报酬

1.乙方月工资标准为人民币____________________元，按____________________方式支付。

2.甲方应按国家有关规定为乙方缴纳____________________社会保险和____________________住房公积金。

3.乙方在合同期内因完成工作任务或取得重大成果，甲方可给予相应的奖励。

五、劳动保护和劳动条件

1.甲方应保障乙方在工作中的人身安全和健康，提供符合国家规定的劳动条件和劳动保护设施。

2.乙方应遵守国家关于劳动保护和安全生产的法律法规，正确使用劳动保护设施，不得违章操作。

六、劳动合同解除与终止

1.双方应严格遵守本合同的约定，未经对方同意，不得单方解除或终止劳动合同。

2.以下情况下，甲方可以解除或终止劳动合同：

（1）乙方患病或非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的；

（2）乙方严重违反劳动纪律，甲方给予警告、记过处分后仍不改正的；

（3）乙方严重失职，营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；

（4）乙方被依法追究刑事责任的。

3.以下情况下，乙方可以解除或终止劳动合同：

（1）甲方未按照本合同约定支付劳动报酬或社会保险的；

（2）甲方未按照本合同约定提供劳动保护和劳动条件的；

（3）甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；

（4）乙方在试用期内，发现甲方存在欺骗行为，严重损害乙方利益的。

七、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过协商解决。

2.协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

八、其他

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

2.本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

3.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.甲方营业执照复印件；

2.乙方身份证复印件；

3.乙方相关学历、资格证书复印件。

甲方（盖章）：____________________

乙方（签字）：____________________

签订日期：____________________年__月__日

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（用人单位名称）：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

乙方（劳动者姓名）：____________________

身份证号码：____________________

住址：____________________

丙方（第三方主体）：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

鉴于甲方系从事____________________行业的用人单位，乙方愿意受甲方雇佣，从事甲方提供的____________________岗位工作，丙方作为第三方主体，为保证乙方的合法权益，并为甲方提供人力资源服务，双方经友好协商，达成如下协议：

一、合同主体与定义

1.甲方为用人单位，负责乙方的工作安排、劳动报酬支付、社