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工资管理系统指导老师：米丽萍学生：毛杰学号：2008042121目录1、项目介绍2、编码方法及实现3、系统功能模块图4、表关系图5、界面图7、项目演示8、致谢在企业管理中，人力资源是企业最宝贵的资源，也是企业的“生命线”，因此人事管理是企业的计算机管理信息系统重要组成部分。而工资管理又是人力资源管理的重中之重。实行电子化的工资管理，可以让人力资源管理人员从繁重琐碎的案头工作解脱出来，去完成更重要的工作。工资管理信息系统的实现可以减轻比较繁琐的手工工资管理。1工资管理系统是公司管理的一个重要内容，是一种典型的管理系统，其开发主要包括后台的数据库的建立、维护以及前端的相应应用程序的开发两个方面的内容。2项目概述编码方法及实现主要是采用最典型的3层架构方式表示层、业务逻辑层（BLL）、数据访问层（ADL）开发。CS数据库采用SQL2008的数据库服务程序。可以通过本系统实现管理员登录。员工信息的查询，修改。员工工资的查询。工资的发放。系统退出系统功能模块图：用户添加工资管理用户管理员工管理工资发放工资查询用户查询修改删除员工添加员工查询工资查询工资查询修改删除表关系图：员工信息表系统主界面：员工信息添加窗体：员工工资列表窗体：
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