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2025版劳动和社会保障部住宿和餐饮业劳动合同5篇
篇1
劳动合同
甲方(用人单位):___________________(以下简称甲方)
地址:_____________________________
联系方式:_________________________
法定代表人或主要负责人:____________
注册类型:劳动和社会保障部住宿和餐饮业企业注册类型
员工总数:_______人
经营场所地址:_____________________经营范围:_____________________________
社保账号:_________________________税务登记号:_______________________
营业执照注册号:___________________其他必要证件或证照持有人和证件号或证照号码等相关信息_________。
劳动合同备案证号及适用范畴注脚__________。特此承诺不雇用童工。
篇2
劳动合同
甲方(用人单位):____________________(公司全称)
公司地址:_______________________________
法定代表人:_____________________________
联系电话:_______________________________
经营范围:住宿和餐饮业等相关的服务内容。
统一社会信用代码:_____________________
乙方(劳动者):_______________________(个人姓名)
身份证号码:____________________________
联系电话:_______________________________
家庭住址:_______________________________
紧急联系人及联系方式:___________________
户口所在地地址:_______________________
电子邮箱:_______________________________(请务必提供准确邮箱以便及时接收重要通知)
鉴于甲方为业务发展需要雇佣劳动者,乙方自愿申请加入甲方的团队从事相关工作,根据《中华人民共和国劳动法》、《劳动合同法》等相关法律法规的规定,甲乙双方在平等自愿的基础上,经协商一致订立本劳动合同。双方应共同遵守本合同所列条款,共同建立和谐劳动关系。本合同期限为______年,自______年______月______日起至______年______月______日止。本合同期满前,经双方协商一致可以续订劳动合同。合同期内,甲乙双方必须遵守国家法律法规,并遵守甲方的劳动纪律和各项规定。甲方有义务确保乙方的工作环境安全和身心健康。本合同涉及下列重要内容,包括但不限于:工作内容、劳动报酬、工作时间与休息休假、保险福利等。甲乙双方应严格遵守。
一、工作内容与地点
篇3
劳动合同
甲方(用人单位):____________________(公司全称)
地址:_______________________________
联系方式:_____________________________
法定代表人:___________________________
乙方(员工):_______________________(个人全称)
住址:_______________________________
联系方式:_____________________________
身份证号码:___________________________
根据劳动和社会保障部的相关规定,甲乙双方本着平等、自愿的原则,就乙方向甲方提供劳动事宜达成如下协议:
一、工作内容及地点
1.乙方同意接受甲方的聘用,担任__________岗位工作。
2.乙方的工作地点为甲方的经营场所或甲方指定的其他地点。甲方经营场所变更的,需及时告知乙方新的工作地点并征得乙方同意。否则,乙方有权拒绝工作地点变更。
二、工作时间和休息休假
甲方按照国家和地方的规定安排工作时间和休息休假制度。具体工作时间安排和休假规定如下:_____________。若因特殊原因需要调整工作时间或安排加班的,需提前告知乙方并得到乙方同意。
三、劳动报酬及支付时间
甲方应按照国家和地方的规定支付乙方劳动报酬。乙
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