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二零二五年度办公场所租赁与企业文化塑造合同.docx

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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方:XXX

乙方:XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

二零二五年度办公场所租赁与企业文化塑造合同

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1租赁方基本信息

1.2承租方基本信息

2.租赁场所的基本情况

2.1场所地址

2.2场所面积

2.3场所结构

2.4场所设施

3.租赁期限及租金

3.1租赁期限

3.2租金金额

3.3租金支付方式

3.4租金调整机制

4.租赁场所的用途

4.1场所使用范围

4.2场所禁止使用行为

5.租赁场所的维护与管理

5.1租赁方责任

5.2承租方责任

5.3维护费用承担

6.租赁场所的装修与改造

6.1装修改造申请

6.2装修改造费用

6.3装修改造审批

7.合同的变更与解除

7.1合同变更

7.2合同解除

7.3合同终止

8.违约责任

8.1违约情形

8.2违约责任承担

9.争议解决

9.1争议解决方式

9.2争议解决机构

10.合同的生效与终止

10.1合同生效

10.2合同终止

11.合同附件

11.1附件一:租赁场所平面图

11.2附件二:租赁场所设施清单

11.3附件三:租赁合同附件

12.合同其他约定事项

12.1合同签订日期

12.2合同签订地点

12.3合同签订双方代表签字

13.合同附件清单

13.1附件一:租赁场所平面图

13.2附件二:租赁场所设施清单

13.3附件三:租赁合同附件

14.合同签署与备案

14.1合同签署

14.2合同备案

第一部分:合同如下:

第一条合同双方基本信息

1.1租赁方基本信息

租赁方名称:________________

法定代表人/负责人:________________

联系电话:________________

电子邮箱:________________

注册地址:________________

1.2承租方基本信息

承租方名称:________________

法定代表人/负责人:________________

联系电话:________________

电子邮箱:________________

注册地址:________________

第二条租赁场所的基本情况

2.1场所地址:________________

2.2场所面积:________________平方米

2.3场所结构:________________

2.4场所设施:

(1)空调系统:________________

(2)照明系统:________________

(3)消防设施:________________

(4)网络设施:________________

(5)其他设施:________________

第三条租赁期限及租金

3.1租赁期限:自____年____月____日起至____年____月____日止,共计____个月。

3.2租金金额:人民币____元整。

3.3租金支付方式:承租方应于每月____日前向租赁方支付当月租金。

3.4租金调整机制:根据市场行情及政府相关规定,租金每____年调整一次,调整幅度不超过____%。

第四条租赁场所的用途

4.1场所使用范围:仅限于办公用途,不得用于生产、仓储、居住等非法用途。

4.2场所禁止使用行为:

(1)违法经营;

(2)破坏租赁场所设施;

(3)影响周边环境;

(4)其他违反法律法规的行为。

第五条租赁场所的维护与管理

5.1租赁方责任:

(1)负责租赁场所的日常维护与管理;

(2)确保租赁场所的消防、安全设施齐全有效;

(3)保证租赁场所的正常使用。

5.2承租方责任:

(1)按照合同约定合理使用租赁场所;

(2)爱护租赁场所内的设施,不得擅自改动;

(3)配合租赁方进行租赁场所的维护与管理。

5.3维护费用承担:租赁场所的日常维护费用由租赁方承担,特殊维修费用由承租方承担。

第六条租赁场所的装修与改造

6.1装修改造申请:承租方如需对租赁场所进行装修改造,应提前____天向租赁方提出申请。

6.2装修改造费用:装修改造费用由承租方承担,但需经租赁方同意。

6.3装修改造审批:租赁方应在____天内对装修改造申请进行审批。

第七条合同的变更与解除

7.1合同变更:在合同履行期间,如因不可抗力或其他原因导致合同内容需要变更,双方应协商一致,签订补充协议。

7.2合同解除:

(1)租赁期限届满,合同自然终止;

(2)任何一方违反合同约定,导致合同无法继续履行,另一方有

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