- 1、本文档共16页,可阅读全部内容。
- 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方:XXX
乙方:XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
二零二五年度特种搬运工劳务合作协议
本合同目录一览
1.合同双方基本信息
1.1双方名称及法定代表人
1.2注册地址及联系方式
1.3合同签订日期
2.项目概况
2.1项目名称
2.2项目地点
2.3项目内容
2.4项目期限
3.搬运工资质要求
3.1搬运工资质证明
3.2搬运工技能要求
3.3搬运工健康证明
4.劳务内容
4.1搬运工工作内容
4.2工作时间及班次安排
4.3工作地点及范围
5.劳务费用
5.1劳务费用总额
5.2费用支付方式
5.3费用支付时间
6.劳务报酬及支付
6.1劳务报酬标准
6.2报酬支付方式
6.3报酬支付时间
7.工作安全保障
7.1安全生产责任制
7.2安全培训
7.3安全防护措施
7.4事故处理及责任追究
8.违约责任
8.1违约情形
8.2违约责任承担
8.3违约赔偿标准
9.争议解决
9.1争议解决方式
9.2争议解决程序
10.合同解除
10.1合同解除条件
10.2合同解除程序
11.合同生效及终止
11.1合同生效条件
11.2合同终止条件
12.合同附件
12.1附件一:搬运工名单
12.2附件二:工作安排表
12.3附件三:安全生产责任制
13.其他约定
13.1必威体育官网网址条款
13.2合同变更及解除
13.3合同解释权
14.合同签署及生效日期
第一部分:合同如下:
1.合同双方基本信息
1.1双方名称及法定代表人
甲方:有限公司
法定代表人:
乙方:特种搬运公司
法定代表人:
1.2注册地址及联系方式
甲方:
注册地址:省市区路号
乙方:
注册地址:省市区路号
1.3合同签订日期
本合同签订日期为2025年4月1日。
2.项目概况
2.1项目名称
2025年度特种搬运工程
2.2项目地点
省市区
2.3项目内容
包括但不限于重型设备、货物、物品的搬运、装卸、运输等工作。
2.4项目期限
自2025年4月1日至2025年12月31日。
3.搬运工资质要求
3.1搬运工资质证明
乙方须提供有效的特种搬运工资质证书,证明其具备从事特种搬运工作的能力。
3.2搬运工技能要求
(1)熟悉搬运工操作规程;
(2)能够熟练使用搬运工具;
(3)具备一定的应急处理能力。
3.3搬运工健康证明
乙方派遣的搬运工须提供近期的健康体检报告,证明其身体健康,适合从事搬运工作。
4.劳务内容
4.1搬运工工作内容
(1)负责货物的装卸、搬运;
(2)负责搬运过程中的安全防护;
(3)配合甲方进行搬运工作协调。
4.2工作时间及班次安排
乙方派遣的搬运工应按照甲方安排的工作时间及班次进行工作,确保项目进度。
4.3工作地点及范围
工作地点为省市区,工作范围涵盖甲方项目所需搬运区域。
5.劳务费用
5.1劳务费用总额
本合同劳务费用总额为人民币壹佰万元整(¥1000000.00)。
5.2费用支付方式
(1)合同签订后支付总额的30%;
(2)项目完成50%后支付总额的40%;
(3)项目完成100%后支付剩余的30%。
5.3费用支付时间
甲方应按约定时间支付劳务费用,如因甲方原因导致支付延迟,乙方有权要求甲方支付逾期付款利息。
6.劳务报酬及支付
6.1劳务报酬标准
乙方派遣的搬运工劳务报酬为每人每天人民币壹佰元整(¥100.00)。
6.2报酬支付方式
甲方应按乙方要求,通过银行转账方式支付劳务报酬。
6.3报酬支付时间
甲方应在每月末支付乙方当月劳务报酬,如有特殊情况,双方另行协商解决。
7.工作安全保障
7.1安全生产责任制
双方应严格遵守国家和地方有关安全生产的法律、法规和标准,确保搬运工作的安全。
7.2安全培训
乙方应对派遣的搬运工进行定期安全培训,提高其安全意识和应急处理能力。
7.3安全防护措施
乙方应采取必要的安全防护措施,确保搬运工的人身安全和货物安全。
7.4事故处理及责任追究
如发生安全事故,双方应立即采取措施,妥善处理,并按照相关法律法规追究责任。
8.违约责任
8.1违约情形
(1)乙方未按合同约定提供符合资质要求的搬运工;
(2)乙方派遣的搬运工未按约定时间或地点到达工作现场;
(3)乙方未按照约定支付劳务报酬;
(4)甲方未按合同约定支付劳务费用;
(5)任何一方未履行合同约定的必威体育官网网址义务。
8.2违约责任承担
(1)如乙方违反合同约定,甲方有权要求乙方承担违约责任,包括但不限
您可能关注的文档
最近下载
- 2024《小米公司手机品牌营销环境SWOT分析及营销策略》10000字.docx
- 4节 学校体育与学生动作发展.pdf
- 海康威视VisionMaster算法平台用户手册V2.2.pdf
- 石秀峰-数据治理-企业数字化转型必经之路-2022.3.19.pdf VIP
- 某大学综合体育馆项目可行性研究报告.doc VIP
- 幼儿园大班音乐《光脚的小约翰》活动课件.pptx
- 三校生计算机基础知识提纲及讲义资料.docx
- 三年级音乐学情及教材分析集合6篇 .pdf VIP
- 九年级化学下册教学课件《跨学科实践活动9 探究土壤酸碱性对植物生长的影响》.pptx VIP
- 大疆 大疆智图 操作白皮书.pdf VIP
文档评论(0)