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二零二五版BE二模施工劳务派遣合同正规范本.docx

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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方:XXX

乙方:XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

二零二五版BE二模施工劳务派遣合同正规范本

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1合同甲方信息

1.2合同乙方信息

2.服务内容和范围

2.1服务项目描述

2.2服务具体内容

2.3服务范围界定

3.劳务派遣人员管理

3.1派遣人员选拔标准

3.2派遣人员培训要求

3.3派遣人员日常管理

4.工作时间和工作地点

4.1工作时间规定

4.2工作地点变更程序

4.3工作时间调整流程

5.劳务报酬及支付方式

5.1报酬标准及构成

5.2支付方式及时间

5.3调整报酬的条件及程序

6.工作条件和环境

6.1安全生产保障措施

6.2工作环境要求

6.3防护用品及设施提供

7.知识产权及必威体育官网网址

7.1知识产权归属

7.2必威体育官网网址条款

7.3必威体育官网网址义务和责任

8.违约责任

8.1违约行为定义

8.2违约责任承担

8.3违约赔偿计算方法

9.合同解除及终止

9.1合同解除条件

9.2合同终止条件

9.3合同解除及终止程序

10.争议解决

10.1争议解决方式

10.2争议解决机构

10.3争议解决程序

11.合同生效及有效期

11.1合同生效条件

11.2合同有效期

11.3合同续签程序

12.合同附件及补充条款

12.1附件内容

12.2补充条款

12.3附件及补充条款的效力

13.合同的修改和补充

13.1修改和补充条件

13.2修改和补充程序

13.3修改和补充后的效力

14.其他约定事项

14.1其他条款

14.2特别约定

14.3附件及补充材料

第一部分:合同如下:

1.合同双方基本信息

1.1合同甲方信息

甲方名称:有限公司

甲方地址:省市区路号

甲方法定代表人:

1.2合同乙方信息

乙方名称:劳务派遣有限公司

乙方地址:省市区路号

乙方法定代表人:

2.服务内容和范围

2.1服务项目描述

本合同涉及的服务项目为工程施工劳务派遣服务。

2.2服务具体内容

提供符合甲方项目需求的劳务派遣人员,包括但不限于施工人员、技术工人等。

2.3服务范围界定

服务范围包括但不限于施工劳务派遣人员的招聘、培训、派遣、管理及解派等工作。

3.劳务派遣人员管理

3.1派遣人员选拔标准

派遣人员需具备相关技能和证书,身体健康,无犯罪记录。

3.2派遣人员培训要求

乙方负责对派遣人员进行岗前培训,确保其具备完成工作任务的能力。

3.3派遣人员日常管理

乙方对派遣人员进行日常管理,确保其遵守甲方项目规章制度。

4.工作时间和工作地点

4.1工作时间规定

派遣人员按照甲方项目进度要求,实行正常工作时间,每日工作8小时。

4.2工作地点变更程序

如需变更工作地点,需提前5个工作日通知乙方,并经甲方同意。

4.3工作时间调整流程

如遇特殊情况,需调整工作时间,需提前通知乙方,并经甲方同意。

5.劳务报酬及支付方式

5.1报酬标准及构成

派遣人员报酬包括基本工资、加班费、津贴等。

5.2支付方式及时间

乙方每月将派遣人员报酬支付给甲方,支付时间为每月的15日前。

5.3调整报酬的条件及程序

如遇国家法定工资调整或其他特殊情况,需调整报酬,双方协商确定。

6.工作条件和环境

6.1安全生产保障措施

甲方提供必要的安全防护设施,乙方负责派遣人员的安全教育和管理。

6.2工作环境要求

甲方确保工作环境符合国家相关标准,保障派遣人员身心健康。

6.3防护用品及设施提供

甲方根据工作性质提供相应的防护用品及设施,乙方负责派遣人员使用和管理。

8.违约责任

8.1违约行为定义

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