二零二五年度博士后研究人员聘用合同书.docx

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

二零二五年度博士后研究人员聘用合同书

本合同目录一览

1.合同订立依据与原则

1.1合同订立依据

1.2合同订立原则

2.合同主体

2.1博士后研究人员

2.2博士后流动站

3.聘用期限

3.1聘用起止日期

3.2聘用期限的延长

4.工作内容与职责

4.1工作内容

4.2职责范围

5.工作条件与待遇

5.1工作条件

5.2津贴与补贴

5.3社会保险与福利

6.人才培养与成果转化

6.1人才培养

6.2成果转化

7.学术交流与合作

7.1学术交流

7.2合作研究

8.知识产权归属

8.1知识产权归属原则

8.2知识产权共享与保护

9.违约责任

9.1博士后研究人员违约责任

9.2博士后流动站违约责任

10.合同解除与终止

10.1合同解除

10.2合同终止

11.争议解决

11.1争议解决方式

11.2争议解决机构

12.合同生效与修改

12.1合同生效

12.2合同修改

13.其他约定

13.1其他约定事项

13.2其他约定条款

14.合同附件

14.1附件一：博士后研究人员个人信息

14.2附件二：博士后研究人员工作计划

14.3附件三：其他相关文件

第一部分：合同如下：

1.合同订立依据与原则

1.1合同订立依据

本合同依据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国博士后研究人员管理规定》以及其他相关法律法规制定。

1.2合同订立原则

（1）平等自愿原则：本合同订立过程中，双方当事人地位平等，均应基于自愿原则进行协商。

（2）公平公正原则：合同内容应当公平合理，符合双方利益，不得损害国家、社会和他人利益。

（3）诚实信用原则：双方在订立、履行合同过程中，应遵循诚实信用原则，不得隐瞒事实、提供虚假信息。

2.合同主体

2.1博士后研究人员

甲方：[姓名]，[性别]，[出生年月]，[国籍]，[学位]，[专业]，[毕业院校]，[联系方式]。

2.2博士后流动站

乙方：[博士后流动站名称]，[地址]，[联系方式]。

3.聘用期限

3.1聘用起止日期

本合同自[起止日期]起生效，至[起止日期]止。

3.2聘用期限的延长

在合同期限内，如因特殊情况需要延长聘用期限，经双方协商一致，可签订补充协议，延长聘用期限。

4.工作内容与职责

4.1工作内容

（2）参与科研项目，协助导师进行实验和技术研发；

（3）参与学术交流活动，提升自身科研能力；

（4）完成导师交办的其他科研任务。

4.2职责范围

（1）按照合同约定完成科研任务；

（2）保守国家秘密和单位商业秘密；

（3）爱护科研设施，合理使用科研经费；

（4）遵守科研诚信，不得抄袭、剽窃他人成果。

5.工作条件与待遇

5.1工作条件

（1）办公场所；

（2）必要的科研设备；

（3）科研经费；

（4）相关图书资料。

5.2津贴与补贴

甲方在合同期限内，每月享受[金额]元博士后津贴，[金额]元租房补贴（如有）。

5.3社会保险与福利

甲方在合同期限内，依法参加社会保险，享受相应的福利待遇。

6.人才培养与成果转化

6.1人才培养

乙方应积极为甲方提供学术交流、培训等机会，提升甲方科研能力和综合素质。

6.2成果转化

甲方在研究过程中取得的成果，乙方应积极协助甲方进行成果转化，实现科研成果的社会效益和经济效益。

8.知识产权归属

8.1知识产权归属原则

（1）甲方在执行本合同期间，独立完成或与他人合作完成的科研成果，其知识产权归属甲方；

（2）甲方在执行本合同期间，利用乙方提供的设备、材料、资金等形成的知识产权，其归属按照双方协商一致的原则确定；

（3）甲方在执行本合同期间，接受乙方的委托或资助，完成的科研成果，其知识产权归乙方所有或双方共有，具体比例由双方另行约定。

8.2知识产权共享与保护

（1）双方应共同保护知识产权，防止侵权行为；

（2）甲方在成果转化过程中，应尊重乙方的知识产权，未经乙方同意，不得擅自转让或许可他人使用；

（3）双方应按照国家有关知识产权法律法规，合理使用和保护知识产权。

9.违约责任

9.1博士后研究人员违约责任

（1）甲方未按合同约定完成科研任务的，应向乙方支付违约金，违约金数额为[金额]；

（2）甲方在合同期内擅自离职的，应向乙方支付违约金，违约金数额为[金额]；

（3）甲方泄露国家秘密或乙方商业秘密的，应承担相应的法律责任。

9.2博士后流动站违约责任

（1）乙方未按合同约定提供工作条件或津贴