就业协议解约合同模板7篇.docx

就业协议解约合同模板7篇

篇1

甲方（学生）：[学生姓名]

乙方（用人单位）：[用人单位名称]

丙方（学校）：[学校名称]

一、解约背景

鉴于甲方与乙方于[解约日期]签订了就业协议，因[解约原因]，甲方与乙方经协商一致，决定解除该就业协议。丙方作为甲方所在学校，同意甲方与乙方的解约决定，并对此进行见证。

二、解约条款

1.解约时间：甲方与乙方自[解约日期]起解除就业协议。

2.双方责任：

-甲方同意在解约后，及时向乙方返还所有未使用的工资、奖金、福利等，并赔偿因解约给乙方造成的实际损失。

-乙方同意在解约后，及时向甲方返还所有未使用的培训费用、住宿费用等，并赔偿因解约给甲方造成的实际损失。

3.必威体育官网网址条款：甲方与乙方同意，在解约后仍需对双方之间的商业秘密、技术秘密等必威体育官网网址信息必威体育官网网址，不得向任何第三方泄露。

4.其他条款：甲方与乙方同意，在解约后仍需遵守双方之前签订的所有其他条款，包括但不限于劳动纪律、竞业禁止等。

三、见证条款

丙方作为甲方所在学校，同意甲方与乙方的解约决定，并对此进行见证。丙方确认，甲方与乙方之间的解约协议是双方的真实意思表达，且不存在任何欺诈、胁迫等情形。

四、争议解决

如甲方与乙方在解约过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向丙方所在地的劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的，任何一方均可向丙方所在地的人民法院提起诉讼。

五、合同生效

本合同自三方签字或盖章之日起生效，一式三份，甲方、乙方和丙方各执一份。

六、其他事项

1.合同变更：如需对合同进行变更，应经三方协商一致，书面变更合同。

2.合同终止：如遇特殊情况，需提前终止合同的，应经三方协商一致，书面终止合同。

3.违约责任：如一方违反合同约定，应承担相应的违约责任，并赔偿因此给对方造成的实际损失。

4.法律适用：本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。

甲方（签字/盖章）：[学生签名]

日期：XXXX年XX月XX日

乙方（签字/盖章）：[用人单位盖章]

日期：XXXX年XX月XX日

丙方（签字/盖章）：[学校盖章]

日期：XXXX年XX月XX日

篇2

甲方：[公司名称]

地址：[公司地址]

联系方式：[公司电话]

乙方：[个人姓名]

性别：[性别]

年龄：[年龄]

学历：[学历]

专业：[专业]

联系方式：[个人电话]

鉴于甲方与乙方于XXXX年XX月XX日签订的就业协议，因[具体解约原因]等原因，现双方协商同意解约，达成以下协议：

一、双方的权利和义务

1.甲方应当为乙方提供必要的培训和教育，促进乙方在公司的成长和发展。

2.乙方应当遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理，为甲方的发展贡献自己的力量。

3.甲方应当按时支付乙方的工资和福利待遇，保障乙方的合法权益。

4.乙方应当按时完成甲方交给的任务，保证工作质量。

二、解约的具体事项

1.解约时间：XXXX年XX月XX日。

2.乙方在解约前应当完成的工作任务和项目：无。

3.甲方在解约前应当支付乙方的工资和福利待遇：无。

4.其他未尽事宜：无。

三、违约责任和赔偿责任

1.甲方和乙方在履行就业协议过程中，如一方违约，应当承担相应的违约责任。

2.乙方在解约后，应当返还甲方给予的所有财物，包括但不限于电脑、手机、资料等。

3.甲方在解约后，应当支付乙方应得的工资和福利待遇，保障乙方的合法权益。

4.其他未尽事宜，双方协商解决。

四、争议解决方式

1.本合同的解释权归甲方和乙方共同所有。

2.本合同履行过程中发生争议，双方应当友好协商解决。协商不成的，可以向甲方所在地劳动争议调解委员会申请调解。调解不成的，可以向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。仲裁不成的，可以向甲方所在地人民法院提起诉讼。

3.本合同解除后，双方应当继续履行必威体育官网网址义务，不得泄露对方的商业秘密和机密信息。

4.其他未尽事宜，双方协商解决。

五、其他条款

1.本合同自双方签字或盖章之日起生效。本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

2.本合同未尽事宜，双方可以签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

3.乙方在解约后，应当积极配合甲方进行工作交接和结算工作，确保公司的正常运转。

4.甲方在解约后，应当及时为乙