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研究报告

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2025年成飞,实习报告

一、实习背景与目的

1.实习单位简介

成飞公司，全称为成都飞机工业（集团）有限责任公司，是我国航空工业的重要骨干企业之一，成立于1958年，位于四川省成都市。公司历经数十年的发展，已经成为我国航空工业的领军企业，拥有强大的研发、生产和销售能力。公司主要从事军用和民用飞机的研发、制造、维修和销售业务，产品涵盖了战斗机、教练机、运输机等多个系列，是我国航空工业的重要组成部分。

成飞公司始终秉持“航空报国、航空强国”的使命，致力于推动我国航空工业的自主创新和发展。公司拥有一支高素质的研发团队，具备强大的技术创新能力，在航空领域取得了多项重大突破。公司注重人才培养和引进，与多所知名高校建立了产学研合作机制，为公司的发展提供了源源不断的人才支持。

作为国家重点支持的航空工业基地，成飞公司在国家战略新兴产业中发挥着重要作用。公司积极参与国际航空市场的竞争，产品远销海外，树立了良好的品牌形象。同时，公司还承担着国家重点科研项目，为我国航空工业的发展做出了重要贡献。在未来的发展中，成飞公司将继续坚持自主创新，不断提升核心竞争力，为我国航空工业的繁荣和发展贡献力量。

2.实习目的与意义

(1)实习目的在于将理论知识与实践操作相结合，使我在航空制造业的专业技能得到实际锻炼和提升。通过参与公司的日常工作和项目实施，我能够深入了解航空制造业的工作流程、工艺流程以及质量控制标准，从而为将来从事相关工作打下坚实的基础。

(2)本次实习的意义在于培养我的职业素养和团队协作能力。在实习过程中，我将与来自不同背景的同事共同工作，学习如何在一个团队中有效沟通、协调和解决问题。此外，实习还将帮助我建立行业人脉，拓宽职业发展视野，为未来的职业生涯规划提供宝贵经验。

(3)通过在成飞公司的实习，我将有机会接触到航空制造业的前沿技术和先进设备，了解行业发展趋势，为我国航空工业的发展贡献自己的力量。同时，实习经历也将成为我简历上的亮点，提高我在就业市场上的竞争力，为我今后在航空制造业领域的职业发展奠定坚实基础。

3.实习时间安排

(1)实习时间为2025年6月至2025年9月，共计三个半月。实习初期，我将安排一周的时间进行公司文化和业务流程的培训，以熟悉公司环境和工作要求。随后，我将进入实际工作阶段，参与项目的前期准备和实施。

(2)在实习期间，我将按照每周的工作计划进行任务分配。周一至周五，每天的工作时间将从上午9点至下午5点，其中包含1小时的午休时间。周末两天将安排为学习和休息时间，以保障工作效率和个人健康。

(3)为了确保实习效果，公司将定期组织实习成果汇报和反馈会议。每月底，我将向导师和同事汇报实习期间的工作进展和学习心得，并根据反馈调整实习计划。此外，实习期间还将安排一次中期评估，对实习效果进行综合评价。

二、公司文化与组织架构

1.公司文化概述

(1)成飞公司秉持“航空报国、航空强国”的核心价值观，将国家利益和民族荣誉放在首位。公司文化强调员工的爱国情怀和责任感，鼓励员工为国家的航空工业发展贡献自己的力量。在这种文化氛围中，员工们以严谨的态度对待工作，追求卓越，不断追求技术创新和产品品质的提升。

(2)成飞公司倡导“以人为本”的管理理念，注重员工的发展和成长。公司通过提供丰富的培训机会、职业发展规划以及良好的工作环境，激发员工的积极性和创造力。在团队协作中，公司鼓励员工相互尊重、信任和支持，共同为公司的共同目标努力。

(3)成飞公司注重企业社会责任，积极参与社会公益活动，关注环境保护和可持续发展。公司倡导绿色生产，努力实现经济效益、社会效益和环境效益的统一。在这种企业文化的影响下，员工们不仅在工作中追求卓越，更在生活中践行社会责任，展现了良好的企业形象。

2.组织架构及部门职能

(1)成飞公司的组织架构分为高层管理、中层管理和基层执行三个层级。高层管理团队负责公司的战略规划和决策，包括董事长、总经理等职位。中层管理团队则负责具体业务的执行和协调，如研发部、生产部、质量部等部门负责人。基层执行团队是公司日常运营的基石，包括各个生产车间、技术支持团队等。

(2)研发部是公司技术创新的核心部门，负责飞机设计、研发和技术改进。该部门下设结构设计、系统设计、仿真分析等子部门，致力于提高飞机的性能和安全性。生产部负责飞机的制造和装配，下设焊接、装配、测试等车间，确保生产流程的高效和质量控制。质量部则负责全过程的品质管理，确保产品符合国家和行业标准。

(3)除了核心的业务部门，成飞公司还设有人力资源部、财务部、行政部等支持部门。人力资源部负责员工的招聘、培训、薪酬福利等工作，致力于打造一支高素质的员工队伍。财务部负责公司的财务管理、预算控制和审计工作，确保公司的财务稳健。行政部则负责