二零二五年度豪华游轮船员聘用及娱乐活动合同.docx

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

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RESUME

PERSONAL

二零二五年度豪华游轮船员聘用及娱乐活动合同

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1船员聘用方

1.1.1名称

1.1.2地址

1.1.3联系人

1.1.4联系电话

1.2船员提供方

1.2.1名称

1.2.2地址

1.2.3联系人

1.2.4联系电话

2.聘用范围

2.1聘用岗位

2.2聘用人数

3.薪酬待遇

3.1基本工资

3.2奖金

3.3其他福利

4.工作时间与休息休假

4.1工作时间

4.2休息休假

4.3加班制度

5.工作职责

5.1船员职责

5.2娱乐活动组织与管理职责

6.安全保障

6.1船员安全

6.2游客安全

6.3风险防范与处理

7.纪律与行为规范

7.1船员行为规范

7.2纪律要求

8.损害赔偿

8.1船员损害赔偿

8.2游客损害赔偿

9.违约责任

9.1船员违约责任

9.2船员提供方违约责任

10.争议解决

10.1争议解决方式

10.2争议解决机构

11.合同期限

11.1起止日期

11.2续签条款

12.合同生效

12.1合同签订

12.2合同生效日期

13.合同变更与解除

13.1合同变更

13.2合同解除

14.合同终止与清算

14.1合同终止

14.2合同清算

第一部分：合同如下：

1.合同双方基本信息

1.1船员聘用方

1.1.1名称：豪华游轮有限公司

1.1.2地址：中国省市区路号

1.1.3联系人：

1.1.4联系电话：138xxxx5678

1.2船员提供方

1.2.1名称：船员派遣有限公司

1.2.2地址：中国省市区路号

1.2.3联系人：

1.2.4联系电话：139xxxx8765

2.聘用范围

2.1聘用岗位：包括但不限于厨师、服务员、安全员、导游等。

2.2聘用人数：共计50名船员。

3.薪酬待遇

3.1基本工资：每月人民币10000元。

3.2奖金：根据工作表现，每年发放一次年终奖金，最高不超过人民币20000元。

3.3其他福利：包括五险一金、带薪年假、节日慰问金等。

4.工作时间与休息休假

4.1工作时间：每日工作8小时，每周工作6天，休息1天。

4.2休息休假：根据国家规定和公司实际情况，船员享有带薪年假、病假、事假等休息休假。

4.3加班制度：加班需提前申请，加班工资按照国家规定计算。

5.工作职责

5.1船员职责：

5.1.1遵守公司规章制度，确保工作质量和安全。

5.1.2负责游客的餐饮、住宿、娱乐等服务。

5.1.3参与游轮的安全检查和维护工作。

5.2娱乐活动组织与管理职责：

5.2.1负责游轮娱乐活动的策划和组织。

5.2.2确保娱乐活动的安全、有序进行。

6.安全保障

6.1船员安全：

6.1.1公司为船员提供必要的安全培训和防护设备。

6.1.2船员应严格遵守安全操作规程，防止事故发生。

6.2游客安全：

6.2.1游客在游轮上的安全由船员负责。

6.2.2船员应密切关注游客动态，及时处理游客遇到的问题。

6.3风险防范与处理：

6.3.1公司制定风险防范措施，船员应严格执行。

6.3.2发生意外事件时，船员应立即采取应急措施，并报告公司。

8.损害赔偿

8.1船员损害赔偿：

8.1.1如因工作原因造成船员身体伤害，公司应承担相应的医疗费用及误工费。

8.1.2如船员因工作原因导致残疾或死亡，公司应按照国家相关规定支付相应赔偿。

8.2游客损害赔偿：

8.2.1如因船员疏忽或过失导致游客受伤，船员应承担相应的赔偿责任。

8.2.2如游客在游轮上发生意外，公司应承担相应的赔偿责任，包括但不限于医疗费用、误工费等。

9.违约责任

9.1船员违约责任：

9.1.1船员未按时到岗或擅自离岗，每迟到或早退1小时，扣除当月基本工资的1%。

9.1.2船员违反公司规章制度，视情节轻重，给予警告、罚款或解除劳动合同。

9.2船员提供方违约责任：

9.2.1船员提供方未能按约定提供符合要求的船员，公司有权要求赔偿损失。

9.2.2船员提供方未能及时更换不合格的船员，公司有权要求赔偿损失。

10.争议解决

10.1争议解决方式：

10.1.1双方应友好协商解决合同争议。

10.1.2如协商不成，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

10.2争议解决机构：

10.2.1争议解决机构为合同签订地的人民法院。

11.