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房地产培训流程.pptx

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房地产培训流程;;01;提升员工业务能力;制定培训计划;;选定培训师资;02;根据培训需求,明确培训目标,设计培训课程大纲。;开展课堂教学活动;;;03;明确培训目标,制定具体、可衡量的评估标准。;通过问卷、面谈、小组讨论等方式收集学员的反馈意见。;对收集到的评估数据和反馈信息进行统计分析,找出培训效果的优缺点。;改进方向;04;将培训所用的课件、教材、案例等资料进行分类整理,方便日后查阅和使用。;制定跟进计划;提供后续支持与辅导;;05;确保培训场地符合课程要求,具备教学所需的设施和设备,如投影仪、音响、桌椅等。;从行业内挑选具备丰富实践经验和教学能力的专家,组建培训师资库。;根据培训课程需求,采购相关教材和学习资料,确保内容准确、全面。;费用预算;06;包括房地产基础知识、销售技巧、市场分析、法律法规等,确保学员全面掌握知识。;学习环境打造;鼓励创新,提高学员自主学习能力;;感谢观看

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