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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方：XXX
乙方：XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
二零二五年度必威体育官网网址管理专业人才培训合同
本合同目录一览
1.合同概述
1.1合同名称
1.2合同编号
1.3合同签订日期
1.4合同双方
2.培训目标
2.1培训目标概述
2.2培训预期成果
3.培训内容
3.1培训课程设置
3.2培训教材
3.3培训师资
4.培训时间安排
4.1培训周期
4.2培训时间表
5.培训地点
5.1培训场所
5.2培训设施
6.培训费用
6.1费用构成
6.2付款方式
6.3付款时间
7.培训学员
7.1学员资格
7.2学员报名
7.3学员退费规定
8.培训考核
8.1考核方式
8.2考核标准
8.3考核结果处理
9.必威体育官网网址协议
9.1必威体育官网网址内容
9.2必威体育官网网址期限
9.3违约责任
10.合同变更与解除
10.1合同变更
10.2合同解除
11.违约责任
11.1违约情形
11.2违约责任承担
12.争议解决
12.1争议解决方式
12.2争议解决机构
13.合同生效与终止
13.1合同生效
13.2合同终止
14.其他约定事项
第一部分：合同如下：
1.合同概述
1.1合同名称：二零二五年度必威体育官网网址管理专业人才培训合同
1.2合同编号：2025SMHT001
1.3合同签订日期：2025年3月1日
1.4合同双方
2.培训目标
2.1培训目标概述：通过本培训，学员将掌握必威体育官网网址管理的相关法律法规、政策标准、技术手段和实际操作能力。
2.2培训预期成果
2.2.1学员能够独立完成必威体育官网网址风险评估与管控
2.2.2学员能够熟练运用必威体育官网网址技术进行信息保护
2.2.3学员能够制定和实施必威体育官网网址管理制度
3.培训内容
3.1培训课程设置
3.1.1必威体育官网网址法律法规与政策标准
3.1.2必威体育官网网址技术与应用
3.1.3必威体育官网网址管理制度与实施
3.2培训教材
3.2.1培训中心指定教材
3.2.2相关法律法规汇编
3.3培训师资
3.3.1培训中心聘请具有丰富必威体育官网网址管理经验的专家担任讲师
3.3.2讲师具备相关专业资质和实际操作经验
4.培训时间安排
4.1培训周期：共计3个月，每周一至周五，每天8小时
4.2培训时间表
4.2.1第一阶段：必威体育官网网址法律法规与政策标准（1个月）
4.2.2第二阶段：必威体育官网网址技术与应用（1个月）
4.2.3第三阶段：必威体育官网网址管理制度与实施（1个月）
5.培训地点
5.1培训场所：培训中心指定培训场所
5.2培训设施
5.2.1多媒体教室
5.2.2实验室
5.2.3培训资料室
6.培训费用
6.1费用构成
6.1.1培训费：人民币元/人
6.1.2住宿费：人民币元/人/天（如需住宿）
6.1.3餐饮费：人民币元/人/天（如需餐饮）
6.2付款方式
6.2.1学员在合同签订后3个工作日内支付培训费
6.2.2住宿费、餐饮费在培训开始前3个工作日内支付
6.3付款时间
6.3.1培训费：2025年3月4日前
6.3.2住宿费、餐饮费：2025年3月24日前
7.培训学员
7.1学员资格
7.1.1具有必威体育官网网址管理相关工作经验或学习背景
7.2学员报名
7.2.1学员需填写报名表，并提供相关证明材料
7.2.2报名表及证明材料提交至培训中心
7.3学员退费规定
7.3.1学员在培训开始前10个工作日提出退费申请，可全额退还培训费
7.3.2学员在培训开始前5个工作日提出退费申请，扣除10%手续费后退余款
7.3.3培训开始后，学员不得退费
8.培训考核
8.1考核方式
8.1.1理论考核：通过笔试形式进行，占考核总成绩的50%
8.1.2实践考核：通过实际操作和案例分析进行，占考核总成绩的30%
8.1.3课堂表现：占考核总成绩的20%
8.2考核标准
8.2.1理论考核：满分100分，60分为合格
8.2.2实践考核：满分100分，60分为合格
8.2.3课堂表现：根据学员的参与度和互动情况进行评分
8.3考核结果处理
8.3.1学员考核合格者，将获得培训中心颁发的必威体育官网网址管理专业人才培训证书
8.3.2学员考核不合格者，可申请补考一次，补考仍不合格者，不予颁发证书
9.必威体育官网网址协议
9.1必威体育官网网址内容
9.1.1培训中心提供的所有必威体育官网网址资料、课程内容、技术信息等
9.1.2学员在培训过程中了解到的其他单位的必威体育官网网址信息
9.2必威体育官网网址期限
9.2.1必威体育官网网址期限自合同签订之日起至本合同终止后三年
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