二零二五年度民航飞行员劳动合同模板4篇.docx

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20XX

专业合同封面

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甲方：XXX

乙方：XXX

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二零二五年度民航飞行员劳动合同模板

甲方（用人单位）：

甲方名称：民航航空公司

甲方地址：北京市朝阳区民航路1号

甲方联系方式：0105678

法定代表人：

乙方（劳动者）：

乙方名称：

乙方地址：北京市海淀区中关村大街5号

乙方联系方式：1385678

法定代表人：无

一、劳动合同期限

1.本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。

2.合同期满，经双方协商一致，可以续签。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意在甲方担任飞行员职务，执行民航飞行任务。

2.乙方的工作地点为甲方所属国内外航线。

三、工作时间和休息休假

1.乙方实行标准工作时间制度，每周工作40小时，具体工作时间由甲方根据航班安排确定。

2.乙方享有国家规定的法定节假日、年休假、产假、婚假等休假待遇。

四、劳动报酬

1.乙方的基本工资为每月______元。

2.乙方享有飞行小时费、驻外补贴、夜航补贴等各项津贴。

3.乙方每月工资于次月______日前支付。

五、社会保险和福利

1.甲方依法为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等社会保险。

2.甲方为乙方提供住房公积金、企业年金等福利待遇。

六、劳动保护和职业培训

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护条件和职业安全卫生设施。

2.甲方对乙方进行必要的职业培训和考核。

七、劳动合同的解除和终止

1.双方协商一致，可以解除劳动合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：

（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

（3）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（4）被依法追究刑事责任的。

3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除劳动合同：

（1）未按照国家规定和劳动合同约定支付劳动报酬的；

（2）未提供劳动保护或者劳动条件的；

（3）未依法为乙方缴纳社会保险费的；

（4）法律、行政法规规定解除劳动合同的其他情形。

八、劳动争议的解决

1.双方因履行劳动合同发生争议，应协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

2.对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

九、其他

1.本合同未尽事宜，按国家有关法律法规执行。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（盖章）：民航航空公司

乙方（签字）：

签订日期：______年______月______日

五、双方权利与义务

1.甲方权利与义务

权利：

有权对乙方的工作进行监督和考核，确保其符合岗位要求。

有权根据公司运营需要调整乙方的工作岗位和职责。

义务：

为乙方提供符合劳动法规定的劳动条件和工作环境。

按照合同约定支付乙方工资和各项福利待遇。

2.乙方权利与义务

权利：

有权要求甲方提供必要的职业培训和晋升机会。

有权依法享受休息休假和劳动保护。

义务：

遵守公司的规章制度和操作规程。

按时完成工作任务，保证飞行安全。

六、检验与验收

1.检验方式

甲方在收到乙方提交的飞行资质证明和相关材料后的______个工作日内（具体时长）进行审核，可以采用审查或实地考察的方式。

2.验收标准

验收标准以国家民航局规定的飞行员资质标准以及公司内部规定为准。

如验收不合格，甲方应在验收后______个工作日内（具体时长）通知乙方，乙方应在接到通知后的______个工作日内（具体时长）采取补救措施，如重新提交材料等。

七、付款方式与期限

1.预付款

合同签订后的______个工作日内（具体时长），乙方支付给甲方合同总价的______%作为预付款，即______元（大写：______）。

2.工资支付

乙方每月工资于次月______日前支付，具体金额根据飞行小时和岗位津贴计算。

3.绩效奖金

年底根据乙方年度飞行表现和公司业绩，支付相应比例的绩效奖金。

八、违约责任

1.甲方违约责任

若甲方未按照合同约定支付工资，每逾期一天，应按照未支付金额的______%向乙方支付违约金。

如甲方无故解除合同，应按照合同总价的______%向乙方支付赔偿金。

2.乙方违约责任

若乙方未按时完成工作任务或违反飞行安全规定，每发生一次，应按照合同总价的______%向甲方支付违约金；情节严重的，甲方有权解除合同，并要求乙方返还已支付的款项。

如乙方因个人原因导致合同