2025年度高端品牌促销员专属劳动合同.docx

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

2025年度高端品牌促销员专属劳动合同

本合同目录一览

1.合同签订双方基本信息

1.1双方名称

1.2双方法定代表人或负责人

1.3双方联系方式

2.合同期限

2.1合同生效日期

2.2合同终止日期

3.促销员工作内容

3.1工作岗位

3.2工作地点

3.3工作时间

3.4工作职责

4.促销员薪酬待遇

4.1基本工资

4.2绩效奖金

4.3业绩提成

4.4社会保险及公积金

5.促销员培训与考核

5.1培训内容

5.2培训时间

5.3考核标准

5.4考核结果

6.促销员权益保障

6.1工作条件

6.2工作环境

6.3工作安全

6.4休息休假

7.违约责任

7.1促销员违约责任

7.2雇主违约责任

8.合同解除与终止

8.1合同解除条件

8.2合同终止条件

9.争议解决

9.1争议解决方式

9.2争议解决机构

10.合同附件

10.1附件一：工作职责详细说明

10.2附件二：培训内容详细说明

10.3附件三：考核标准详细说明

11.合同生效

11.1合同生效条件

11.2合同生效日期

12.其他约定事项

12.1必威体育官网网址条款

12.2知识产权条款

12.3法律适用条款

13.合同修改与补充

13.1修改程序

13.2补充内容

14.合同附件清单

14.1附件一

14.2附件二

14.3附件三

第一部分：合同如下：

1.合同签订双方基本信息

1.1双方名称

甲方：品牌管理有限公司

乙方：先生/女士

1.2双方法定代表人或负责人

甲方法定代表人：

乙方法定代表人：本人

1.3双方联系方式

2.合同期限

2.1合同生效日期

本合同自双方签字盖章之日起生效。

2.2合同终止日期

本合同期限为2025年1月1日至2025年12月31日。

3.促销员工作内容

3.1工作岗位

乙方担任甲方品牌促销员。

3.2工作地点

乙方工作地点为甲方指定的销售区域。

3.3工作时间

乙方每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。

3.4工作职责

乙方应遵守甲方的工作规章制度，具体职责包括：

1.4.1负责产品陈列、展示和促销活动；

1.4.2负责接待顾客，解答顾客疑问；

1.4.3负责销售产品的推荐和销售；

1.4.4负责收集顾客反馈信息；

1.4.5完成甲方交办的其他相关工作。

4.促销员薪酬待遇

4.1基本工资

乙方基本工资为每月人民币5000元。

4.2绩效奖金

乙方每月根据销售业绩，可获得绩效奖金，具体计算方式如下：

1.4.1销售业绩达到10000元，可获得绩效奖金1000元；

1.4.2销售业绩达到20000元，可获得绩效奖金2000元；

1.4.3销售业绩达到30000元，可获得绩效奖金3000元。

4.3业绩提成

乙方销售业绩超过30000元，可获得销售业绩的5%作为提成。

4.4社会保险及公积金

甲方依法为乙方缴纳社会保险及公积金。

5.促销员培训与考核

5.1培训内容

甲方将为乙方提供产品知识、销售技巧、服务规范等方面的培训。

5.2培训时间

乙方入职前，甲方将安排为期5天的培训。

5.3考核标准

乙方考核标准包括产品知识、销售技巧、服务规范等方面。

5.4考核结果

甲方将对乙方进行定期考核，考核结果作为绩效奖金和晋升的依据。

6.促销员权益保障

6.1工作条件

甲方保证乙方工作条件符合国家规定，提供必要的工作设施。

6.2工作环境

甲方保证乙方工作环境安全、卫生。

6.3工作安全

甲方对乙方进行安全教育培训，确保乙方工作安全。

6.4休息休假

乙方享有国家规定的休息休假权利。

8.合同解除与终止

8.1合同解除条件

8.1.1乙方严重违反甲方规章制度，经警告无效；

8.1.2乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损失；

8.1.3乙方因身体健康原因无法继续履行工作职责，经甲方确认；

8.1.4乙方主动提出解除合同，并提前30日书面通知甲方。

8.2合同终止条件

8.2.1合同期限届满；

8.2.2甲方因业务调整，需终止与乙方签订的劳动合同；

8.2.3乙方因个人原因无法继续履行工作职责，经甲方确认；

8.2.4双方协商一致，决定终止合同。

9.争议解决

9.1争议解决方式

双方发生争议，应友好协商解决；协商不成的，提交市劳动争议仲裁委员会仲裁。

9.2争议解决机构

双方发生争议，可向市劳动争议仲