2025年度高校毕业生实习就业跟踪服务与反馈合同.docx

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

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RESUME

PERSONAL

2025年度高校毕业生实习就业跟踪服务与反馈合同

本合同目录一览

1.实习就业跟踪服务总体安排

1.1实习生选拔与录取

1.2实习岗位与工作内容

1.3实习生权益保障

2.实习生培训与指导

2.1培训内容与方式

2.2实习生导师职责

2.3培训效果评估

3.实习生工作与生活支持

3.1工作环境与设施

3.2生活保障与福利

3.3应急处理与援助

4.实习生考核与评价

4.1考核标准与方法

4.2评价结果运用

4.3实习生改进建议

5.毕业生就业指导与服务

5.1毕业生就业政策解读

5.2毕业生就业渠道拓展

5.3毕业生就业跟踪与反馈

6.数据收集与分析

6.1数据收集方式与内容

6.2数据分析方法与工具

6.3数据必威体育官网网址与共享

7.合作单位职责与义务

7.1合作单位配合与支持

7.2合作单位考核与评估

7.3合作单位责任追究

8.质量控制与监督

8.1质量控制措施

8.2监督机制与流程

8.3违规行为处理

9.必威体育官网网址条款

9.1信息必威体育官网网址原则

9.2信息泄露责任

9.3信息使用限制

10.争议解决与违约责任

10.1争议解决方式

10.2违约责任追究

10.3合同解除与终止

11.合同生效、变更与解除

11.1合同生效条件

11.2合同变更程序

11.3合同解除条件

12.通知与送达

12.1通知方式

12.2送达地址与时间

12.3送达确认

13.不可抗力

13.1不可抗力事件范围

13.2不可抗力影响处理

13.3不可抗力解除合同

14.其他约定

14.1法律适用与管辖

14.2合同附件与补充协议

14.3合同解释与补充

第一部分：合同如下：

第一条实习就业跟踪服务总体安排

1.1实习生选拔与录取

1.1.1实习生选拔标准：根据应聘者的学历、专业背景、学习成绩、实践经验等方面进行综合评估。

1.1.2实习生录取程序：通过笔试、面试等方式，选拔符合要求的毕业生作为实习生。

1.1.3录取结果通知：录取结果将在面试结束后5个工作日内通知应聘者。

1.2实习岗位与工作内容

1.2.1实习岗位设置：根据企业实际需求，设置相应的实习岗位，确保实习生在实习期间能够得到实际操作机会。

1.2.2实习工作内容：实习生在实习期间应按照岗位要求，完成企业分配的工作任务。

1.2.3工作内容调整：如因工作需要，企业有权调整实习生的岗位和工作内容。

1.3实习生权益保障

1.3.1实习生权益：实习生在实习期间享有国家规定的实习生权益，包括但不限于劳动保护、休息休假等。

1.3.2实习补贴：企业将按照国家规定和实习协议约定，向实习生支付实习补贴。

1.3.3实习保险：企业将为实习生购买相应的意外伤害保险。

第二条实习生培训与指导

2.1培训内容与方式

2.1.1培训内容：包括企业文化、岗位技能、职业素养等方面的培训。

2.1.2培训方式：采用集中授课、现场指导、实践操作等方式进行。

2.2实习生导师职责

2.2.1导师职责：负责实习生的日常管理、工作指导、技能培训等工作。

2.2.2导师考核：导师的考核将结合实习生的反馈和企业评价进行。

2.3培训效果评估

2.3.1评估方式：通过实习生的考核成绩、工作表现、导师评价等途径进行评估。

第三条实习生工作与生活支持

3.1工作环境与设施

3.1.1工作环境：企业将为实习生提供安全、舒适的工作环境。

3.1.2工作设施：企业将为实习生提供必要的工作设施和设备。

3.2生活保障与福利

3.2.1住宿安排：企业将提供实习生住宿，或协助实习生解决住宿问题。

3.2.2餐饮服务：企业将为实习生提供餐饮服务，或协助实习生解决餐饮问题。

3.3应急处理与援助

3.3.1应急处理：企业将建立应急处理机制，对实习生的突发事件进行处理。

3.3.2助援措施：企业提供必要的援助措施，确保实习生的人身安全和合法权益。

第四条实习生考核与评价

4.1考核标准与方法

4.1.1考核标准：根据实习生的岗位要求、工作表现、技能水平等方面进行考核。

4.1.2考核方法：采用定期考核、项目考核、导师评价等方式进行。

4.2评价结果运用

4.2.1评价结