东辽县,医生县聘村用合同5篇.docx

东辽县,医生县聘村用合同5篇

篇1

甲方（聘任方）：东辽县卫生健康局

乙方（受聘方）：________

根据《东辽县乡村医生管理办法》及相关规定，为做好乡村医生队伍管理工作，保障乡村医生的合法权益，促进农村医疗卫生事业的发展，甲方决定对乙方进行县聘村用。现双方就相关事宜达成如下协议：

一、合同期限

本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，有效期为____年。

二、工作职责

乙方的主要工作职责包括：

1.承担所在村的基本医疗卫生服务工作，包括常见病、多发病的诊疗，以及预防、保健、康复等任务。

2.积极参与上级医疗机构组织的培训和学习活动，提高业务水平和专业技能。

3.严格遵守医疗卫生法律法规和甲方制定的规章制度，确保医疗质量和安全。

4.认真执行上级医疗机构的各项决策部署，完成甲方下达的各项任务。

三、薪酬待遇

乙方的薪酬待遇按照《东辽县乡村医生薪酬管理办法》执行。具体包括：

1.基本工资：根据乙方的工作年限、学历和职称等因素，确定不同的基本工资档次。

2.绩效工资：根据乙方的工作表现、业务能力和工作成果等因素，确定不同的绩效工资档次。

3.津贴和补贴：根据乙方的工作环境、工作任务和特殊贡献等因素，给予相应的津贴和补贴。

四、社会保险和福利待遇

乙方按照国家和东辽县有关规定享受社会保险和福利待遇。具体包括：

1.养老保险：乙方在达到法定退休年龄后，按照国家和东辽县养老保险政策享受养老保险待遇。

2.医疗保险：乙方在生病或受伤时，按照国家和东辽县医疗保险政策享受医疗保险待遇。

3.工伤保险：乙方在工作过程中发生工伤时，按照国家和东辽县工伤保险政策享受工伤保险待遇。

4.失业保险：乙方在失业时，按照国家和东辽县失业保险政策享受失业保险待遇。

5.生育保险：乙方在生育时，按照国家和东辽县生育保险政策享受生育保险待遇。

6.福利待遇：乙方在享受法定节假日、带薪年休假等福利待遇时，按照国家和东辽县有关规定执行。

五、违约责任

1.甲方违反本合同约定，未按时支付乙方工资或未提供必要的工作条件，应承担相应的违约责任。

2.乙方违反本合同约定，未完成工作任务或工作中出现重大失误，应承担相应的违约责任。

3.双方违反本合同约定，侵犯对方的合法权益，应承担相应的法律责任。

六、其他事项

1.本合同未尽事宜，双方可协商解决。协商一致的，可签订补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。

2.本合同一式三份，甲方、乙方和上级医疗机构各执一份。合同自双方签字或盖章之日起生效。

3.乙方在签订合同时需提交相关证明材料，如学历证书、医师资格证书等。甲方在签订合同时需告知乙方相关政策和规定。

4.合同期满前，双方应协商是否续签本合同。如需续签，应在合同期满前60天内提出书面申请。否则视为自动放弃续签资格。

篇2

第一章总则

第一条目的与意义

为加强东辽县医疗队伍建设，提高村级医疗服务水平，促进农村医疗卫生事业的发展，根据《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规，制定本合同。通过本合同，旨在规范东辽县医生县聘村用的关系，明确双方的权利和义务，确保医疗服务的顺利开展。

第二条合同当事人

1.甲方：东辽县卫生健康局

2.乙方：受聘医生

第二章合同内容

第三条工作内容与地点

1.工作内容：乙方应在东辽县辖区内，按照甲方的安排和要求，从事村级医疗服务工作。具体职责包括但不限于：

（1）负责常见病、多发病的诊疗工作；

（2）提供预防保健、健康教育等公共卫生服务；

（3）协助开展计划生育工作；

（4）承担甲方安排的其他工作任务。

2.工作地点：乙方的工作地点主要在村级医疗机构，包括但不限于村卫生室、社区卫生服务站等。甲方可根据工作需要，对乙方的工作地点进行调整。

第四条工作时间与报酬

1.工作时间：乙方的工作时间应遵守国家法律法规和甲方规定的工作时间制度。在紧急情况下，乙方应服从甲方的紧急调动安排。

2.报酬：乙方的报酬由甲方根据工作性质、工作量、工作表现等因素确定，并按时足额支付。具体报酬包括基本工资、绩效工资等。

第五条保险与福利

1.保险：甲方应按规定为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险等。同时，甲方应按规定为乙方购买职业责任保险。

2.福利：甲方应按规定为乙方提供福利待遇，包括带薪年休假、探亲假、病