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酒店经营劳务合同8篇

篇1

甲方（雇主）：____________________

乙方（雇员）：____________________

鉴于甲方需要雇佣乙方从事酒店经营相关工作，双方根据平等、自愿、公平的原则，就有关事宜达成如下协议：

一、合同期限

1.合同签订日期：____年__月__日

2.合同生效日期：____年__月__日

3.合同结束日期：____年__月__日

二、工作内容及地点

1.乙方应在甲方指定的酒店担任_______职位。

2.乙方的工作内容应按照甲方的要求和国家法律法规的规定执行。

三、工作时间、休假及薪资待遇

1.工作时间：按照甲方规定的班次进行工作。

2.休假：按照国家法定假期及甲方的规定进行休假。

3.薪资：基本工资____元/月，具体薪资及福利待遇按照甲方规定执行。

四、保险及福利待遇

1.甲方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险。

2.乙方享受甲方规定的福利待遇。

五、双方权利与义务

1.甲方的权利与义务：

（1）甲方有权对乙方的工作表现进行考评。

（2）甲方有义务为乙方提供必要的工作条件。

（3）甲方有义务按时支付乙方薪资。

2.乙方的权利与义务：

（1）乙方有权享受国家规定的法定假期及甲方规定的福利待遇。

（2）乙方有义务遵守甲方的规章制度，服从甲方管理。

（3）乙方有义务为甲方尽职尽责工作，完成工作任务。

六、合同的变更、解除和终止

1.双方协商一致，可以变更本合同。

2.甲方或乙方违反合同约定，另一方有权解除合同。

3.合同期满或者双方协商一致，可以终止本合同。

七、违约责任

1.甲方未按时支付乙方薪资的，应按未支付金额的一定比例支付违约金。

2.乙方违反甲方规章制度，甲方有权解除合同，并要求乙方承担相应责任。

八、其他约定

1.本合同未尽事宜，由双方协商解决。

2.本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（签字）：____________________

乙方（签字）：____________________

日期：____年__月__日

篇2

甲方（雇主）：_____________________

地址：_____________________________

联系方式：_______________________

乙方（员工）：_____________________

性别：_____________________________

年龄：_____________________________

住址：_____________________________

联系方式：_______________________

鉴于甲方需要雇佣乙方从事酒店经营相关的工作，经双方友好协商，达成以下劳务合同协议：

一、工作内容及地点

1.乙方应按照甲方的要求，在酒店从事_____________岗位的工作。

2.乙方的工作地点在_____________。

3.乙方的工作内容、职责和具体要求等详见岗位说明书。

二、工作时间及休息休假

1.工作时间按照甲方的规定执行，如因工作需要加班，应按照国家相关法律规定支付加班费。

2.休息休假按照国家规定执行，如遇特殊情况需调整，双方应协商解决。

三、劳务报酬及福利待遇

1.乙方的基本工资为_____________元/月，根据工作表现及业绩，甲方有权调整乙方的工资。

2.甲方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险。

3.乙方享受甲方规定的福利待遇，包括但不限于年终奖、节日福利等。

四、必威体育官网网址条款

1.乙方应遵守甲方的必威体育官网网址规定，不得泄露工作中的商业秘密和其他机密信息。

2.如乙方违反必威体育官网网址义务，甲方有权依法追究乙方的法律责任。

五、违约责任及赔偿损失

1.如乙方违反本合同的约定，甲方有权要求乙方承担违约责任，包括但不限于扣除工资、解除劳动合同等。

2.如因乙方的违约行为给甲方造成损失，乙方应承担赔偿责任。

六、合同的变更、解除和终止

1.本合同的变更、解除和终止应按照国家的法律法规和甲方的规定执行。

2.双方协商一致，可以变更本合同的内容。

3.一方违反本合同约定的，另一方有权解除合同。

4.本合同期满或双方协商一致解除合同，