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跨文化培训协议书

甲方（以下简称“委托方”）：__________

乙方（以下简称“培训方”）：__________

鉴于甲方希望乙方为其员工提供跨文化培训，以提高员工在国际商务环境中的沟通能力及跨文化交际能力，双方经友好协商，特订立本协议书，以便共同遵守。

第一条培训内容

1.1乙方为甲方提供以下跨文化培训内容：

（1）跨文化交际基本理论及技巧；

（2）国际商务礼仪及沟通策略；

（3）跨文化团队建设及管理；

（4）跨文化冲突处理与应对；

（5）其他与跨文化交际相关的内容。

1.2乙方根据甲方的实际需求，可对培训内容进行调整。

第二条培训方式

2.1乙方采用以下培训方式：

（1）面授培训；

（2）在线培训；

（3）实战演练；

（4）案例分析；

（5）其他乙方认为合适的培训方式。

2.2乙方根据甲方的实际需求，可对培训方式进行调整。

第三条培训时间及地点

3.1培训时间：____年____月____日至____年____月____日，共计____天。

3.2培训地点：甲方指定的地点。

第四条培训费用

4.1甲方应支付给乙方的培训费用为人民币____元（大写：____元整）。

4.2乙方开具正规发票，甲方按照约定的时间和方式支付培训费用。

第五条培训师资

5.1乙方应确保培训师资具备以下条件：

（1）具备相关领域的专业知识和实践经验；

（2）具备良好的跨文化交际能力；

（3）具备一定的培训经验和授课技巧。

5.2甲方有权对乙方提供的培训师资进行审核。

第六条培训效果评估

6.1乙方应在培训结束后向甲方提交培训总结报告，包括培训内容、培训方式、培训效果等方面的评估。

6.2甲方有权对培训效果进行评估，并提出改进意见。

第七条必威体育官网网址条款

7.1双方在履行本协议过程中所获悉的对方商业秘密、技术秘密、市场信息等，应予以严格必威体育官网网址。

7.2双方违反必威体育官网网址义务的，应承担相应的法律责任。

第八条争议解决

8.1双方在履行本协议过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

第九条其他条款

9.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

9.2本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（盖章）：__________

乙方（盖章）：__________

甲方代表（签名）：__________

乙方代表（签名）：__________

签订日期：____年____月____日

跨文化培训协议书（二）

甲方（委托方）：________________

乙方（培训机构）：________________

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚信的原则基础上，就甲方委托乙方进行跨文化培训事宜，达成如下协议：

一、培训内容与目标

1.培训内容：乙方根据甲方的需求，为甲方员工提供以下跨文化培训内容：

（1）跨文化沟通技巧；

（2）跨文化团队合作；

（3）跨文化商务礼仪；

（4）跨文化市场营销；

（5）其他甲方指定的培训内容。

2.培训目标：通过培训，使甲方员工掌握跨文化沟通与协作的基本技能，提高在国际业务中的竞争力。

二、培训时间与地点

1.培训时间：自____年__月__日至____年__月__日，共计____天。

2.培训地点：由甲方提供，乙方根据实际情况进行选择。

三、培训费用

1.培训费用：双方约定，本次培训费用为人民币____元（大写：____________________元整）。

2.付款方式：甲方在本协议签订后____个工作日内，向乙方支付培训费用。

四、双方权利与义务

1.甲方权利与义务：

（1）甲方有权要求乙方按照约定提供培训服务；

（2）甲方应按照约定支付培训费用；

（3）甲方应协助乙方完成培训工作，提供必要的场地、设备等支持。

2.乙方权利与义务：

（1）乙方应按照约定提供培训服务，保证培训质量；

（2）乙方应尊重甲方员工，保护其隐私；

（3）乙方应按照甲方要求，及时提供培训成果报告。

五、必威体育官网网址条款

1.甲乙双方在履行本协议过程中所获悉的对方商业秘密、技术秘密、市场信息等，应予以严格必威体育官网网址。

2.必威体育官网网址期限：自本协议签订之日起至协议终止后____年。

六、违约责任

1.任何一方违反本协议的约定，应承担违约责任，向对方支付违约金，并赔偿因此给对方造成的损失。

2.若因不可抗力导致本协议无法履行，双方互不承担违约责任。

七、争议解决

1.本协议履行过程中发生的争议，双方应首先通过友好