2025版餐饮服务业员工职业健康检查与服务合同.docx

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

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RESUME

PERSONAL

2025版餐饮服务业员工职业健康检查与服务合同

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1双方名称

1.2双方地址

1.3双方联系方式

2.合同目的与依据

2.1合同目的

2.2合同依据

3.检查内容与项目

3.1基本健康检查

3.2特定疾病筛查

3.3健康风险评估

4.检查时间与周期

4.1检查时间安排

4.2检查周期规定

5.检查地点与方式

5.1检查地点

5.2检查方式

6.检查费用与支付

6.1检查费用构成

6.2费用支付方式

6.3退费规定

7.健康档案管理

7.1档案建立与保管

7.2档案查阅与必威体育官网网址

7.3档案变更与更新

8.健康教育与咨询

8.1健康教育内容

8.2咨询服务方式

8.3咨询服务时间

9.诊断与治疗

9.1诊断流程

9.2治疗方案

9.3治疗费用

10.合同期限与续约

10.1合同期限

10.2续约条件

10.3续约程序

11.违约责任与处理

11.1违约情形

11.2违约责任

11.3违约处理

12.争议解决方式

12.1争议解决原则

12.2争议解决途径

12.3争议解决期限

13.合同解除与终止

13.1合同解除条件

13.2合同终止条件

13.3合同解除与终止程序

14.其他约定事项

14.1通知方式

14.2合同生效

14.3合同附件

14.4合同解释与适用法律

第一部分：合同如下：

1.合同双方基本信息

1.1双方名称

甲方：[餐饮服务业名称]

乙方：[职业健康检查与服务机构名称]

1.2双方地址

甲方地址：[甲方详细地址]

乙方地址：[乙方详细地址]

1.3双方联系方式

甲方联系方式：[甲方联系电话、电子邮箱等]

乙方联系方式：[乙方联系电话、电子邮箱等]

2.合同目的与依据

2.1合同目的

本合同旨在明确甲方餐饮服务业员工职业健康检查与服务的内容、方式、费用等，保障员工健康，提高服务质量。

2.2合同依据

本合同依据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国职业病防治法》等相关法律法规制定。

3.检查内容与项目

3.1基本健康检查

包括但不限于身高、体重、血压、心率、视力、听力、口腔、皮肤、心肺功能等常规检查。

3.2特定疾病筛查

针对餐饮服务业特点，包括但不限于传染病、皮肤病、职业病等疾病的筛查。

3.3健康风险评估

对员工健康状况进行综合评估，提出个性化的健康管理建议。

4.检查时间与周期

4.1检查时间安排

每年安排一次员工健康检查，具体时间根据实际情况协商确定。

4.2检查周期规定

员工健康检查周期为一年，自合同生效之日起计算。

5.检查地点与方式

5.1检查地点

乙方指定的具备相应资质的医疗机构或体检中心。

5.2检查方式

采用现场体检的方式进行，具体流程由乙方负责。

6.检查费用与支付

6.1检查费用构成

包括但不限于体检费、诊断费、治疗费等。

6.2费用支付方式

甲方应在收到乙方开具的正式发票后，按照约定支付检查费用。

6.3退费规定

如因甲方原因导致健康检查，甲方应提前与乙方协商，并按照乙方规定办理退费手续。

7.健康档案管理

7.1档案建立与保管

乙方负责建立员工健康档案，并妥善保管。

7.2档案查阅与必威体育官网网址

甲方员工有权查阅自己的健康档案，乙方应予以配合。档案内容严格必威体育官网网址，不得泄露给第三方。

7.3档案变更与更新

员工健康档案如有变更，应及时更新，确保档案信息的准确性。

8.健康教育与咨询

8.1健康教育内容

包括但不限于饮食营养、运动锻炼、心理健康、预防疾病等方面的知识。

8.2咨询服务方式

提供线上咨询、线下讲座、现场答疑等多种形式的咨询服务。

8.3咨询服务时间

咨询服务时间为工作日9:0017:00，节假日及特殊情况除外。

9.诊断与治疗

9.1诊断流程

员工在体检中发现异常情况，乙方将提供进一步的诊断服务，包括但不限于专业医生咨询、影像学检查等。

9.2治疗方案

根据诊断结果，乙方将提供相应的治疗方案，包括药物治疗、物理治疗等。

9.3治疗费用

治疗费用根据实际情况及医保政策进行核算，超出部分由甲方承担。

10.合同期限与续约

10.1合同期限

本合同有效期为一年，自双方签字盖章之日起计算。

10.2续约条件

合同期满前一个月，如双方均同意继续合作，可进行续约。

10.3续约程序

续约程序与签订新合同相同，双方需重新签订合同。

11.违约责任与