- 1、本文档共16页,可阅读全部内容。
- 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方:XXX
乙方:XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
SQ事业单位二零二五年度后勤维修工聘用合同
本合同目录一览
1.合同基本信息
1.1合同编号
1.2合同签订日期
1.3合同有效期
1.4合同双方名称及地址
1.5合同签订代表
2.工作内容与职责
2.1后勤维修工作范围
2.2维修工作标准
2.3职责分配
2.4工作安排
3.工作时间与地点
3.1工作时间规定
3.2工作地点规定
3.3出差规定
4.工资与福利待遇
4.1基本工资
4.2绩效工资
4.3奖金与补贴
4.4福利待遇
4.5休假制度
5.合同解除与终止
5.1合同解除条件
5.2合同终止条件
5.3合同解除与终止的程序
5.4合同解除与终止后的待遇
6.违约责任
6.1违约情形
6.2违约责任承担
6.3违约赔偿
7.必威体育官网网址条款
7.1必威体育官网网址内容
7.2必威体育官网网址期限
7.3违约责任
8.法律适用与争议解决
8.1法律适用
8.2争议解决方式
8.3争议解决地点
9.其他约定事项
9.1不可抗力
9.2合同修改与补充
9.3合同附件
10.合同生效
11.合同份数
12.合同签订日期
13.合同双方签字盖章
14.合同附件
第一部分:合同如下:
1.合同基本信息
1.1合同编号:SQYDW2025HWSYXZHT001
1.2合同签订日期:2025年1月1日
1.3合同有效期:自2025年1月1日起至2025年12月31日止
1.4合同双方名称及地址
1.4.1甲方:SQ事业单位
1.4.2乙方:(身份证号码:xxxxxxxx)
1.4.3甲方地址:省市区路号
1.4.4乙方地址:省市区路号
1.5合同签订代表
1.5.1甲方代表:(职务:人事处处长)
1.5.2乙方代表:
2.工作内容与职责
2.1后勤维修工作范围
2.1.1负责单位内部设施设备的日常维修保养
2.1.2负责单位内部水电线路的维护与检修
2.1.3负责单位内部房屋设施的小型维修
2.1.4负责单位内部绿化带及公共区域的维护
2.2维修工作标准
2.2.1维修质量达到国家标准和行业标准
2.2.2维修项目应在规定时间内完成
2.2.3维修过程中确保安全,防止事故发生
2.3职责分配
2.3.1乙方负责具体维修工作实施
2.3.2甲方负责监督、检查维修工作进度和质量
2.4工作安排
2.4.1乙方根据甲方工作需求制定年度维修计划
2.4.2甲方有权根据实际情况调整工作安排
3.工作时间与地点
3.1工作时间规定
3.1.1乙方实行标准工作时间,每周工作5天,每天工作8小时
3.1.2国家法定节假日及休息日,乙方有权休息
3.2工作地点规定
3.2.1乙方工作地点为甲方单位内部
3.2.2乙方在执行工作任务时,需遵守国家相关法律法规和甲方单位规章制度
3.3出差规定
3.3.1乙方因工作需要出差,需提前向甲方申请
3.3.2出差期间,乙方应遵守出差相关规定,确保工作顺利完成
4.工资与福利待遇
4.1基本工资
4.1.1乙方基本工资为每月人民币xxxx元
4.2绩效工资
4.2.1乙方绩效工资根据年度工作完成情况进行评定
4.2.2绩效工资最高不超过基本工资的xx%
4.3奖金与补贴
4.3.1乙方在年度考核中达到优秀等级,可获得一次性奖金
4.3.2乙方享有国家规定的各类补贴
4.4福利待遇
4.4.1乙方享有国家规定的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险
4.4.2乙方享有国家规定的带薪年休假、探亲假、婚丧假等
4.5
文档评论(0)