2025版安徽省劳动合同标准文本及解读.docxVIP

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

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RESUME

PERSONAL

2025版安徽省劳动合同标准文本及解读

本合同目录一览

1.合同的基本约定

1.1合同的订立

1.2合同的生效

1.3合同的解除与终止

2.劳动合同的主要内容

2.1劳动者的基本信息

2.2用人单位的基本信息

2.3工作岗位和工作内容

2.4工作时间和休息休假

2.5工资和福利待遇

2.6社会保险和公积金

2.7劳动保护、职业危害防护

2.8劳动纪律和职业道德

3.劳动合同变更与解除

3.1劳动合同变更的条件

3.2劳动合同解除的条件

3.3劳动合同解除的程序

4.违约责任

4.1用人单位的违约责任

4.2劳动者的违约责任

5.劳动争议的解决

5.1劳动争议的协商

5.2劳动争议的调解

5.3劳动争议的仲裁

5.4劳动争议的诉讼

6.合同的附件

6.1附件一：劳动合同书

6.2附件二：工资支付证明

6.3附件三：社会保险缴纳证明

6.4附件四：其他相关文件

7.合同的生效时间

8.合同的终止时间

9.合同的解除时间

10.合同的履行地点

11.合同的履行方式

12.合同的必威体育官网网址条款

13.合同的其他约定

14.合同的签署与生效

第一部分：合同如下：

1.合同的基本约定

1.1合同的订立

1.1.1用人单位与劳动者经过平等协商，达成一致意见后，签订本劳动合同。

1.1.2本合同采用书面形式，一式两份，双方各执一份。

1.2合同的生效

1.2.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

1.2.2合同生效前，用人单位应向劳动者支付试用期的工资。

1.3合同的解除与终止

1.3.1除法律、法规规定的情形外，任何一方不得擅自解除或终止合同。

1.3.2合同期满或双方协商一致解除合同，合同即行终止。

1.4合同的解除条件

1.4.1劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除合同：

1.4.1.1在试用期间被证明不符合录用条件的；

1.4.1.2严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的；

1.4.1.3严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；

1.4.1.4被依法追究刑事责任的。

1.5合同的终止条件

1.5.1有下列情形之一的，劳动合同终止：

1.5.1.1合同期满；

1.5.1.2劳动者达到法定退休年龄；

1.5.1.3劳动者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的；

1.5.1.4用人单位被依法宣告破产的；

1.5.1.5用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的。

1.6合同的续签

1.6.1本合同期满前，双方可以协商续签，续签后的合同按照原合同条款执行。

1.7合同的变更

1.7.1在合同履行期间，如遇特殊情况需要变更合同条款的，双方应协商一致，签订书面变更协议，变更后的协议与本合同具有同等法律效力。

第二部分：合同如下：

2.劳动合同的主要内容

2.1劳动者的基本信息

2.1.1姓名：____________________

2.1.2性别：____________________

2.1.3出生日期：____________________

2.1.4身份证号码：____________________

2.1.5联系电话：____________________

2.2用人单位的基本信息

2.2.1名称：____________________

2.2.2法定代表人：____________________

2.2.3注册地址：____________________

2.2.4联系电话：____________________

2.3工作岗位和工作内容

2.3.1岗位名称：____________________

2.3.2工作内容：____________________

2.3.3工作地点：____________________

2.4工作时间和休息休假

2.4.1工作时间：____________________

2.4.2休息休假：____________________

2.5工资和福利待遇

2.5.1工资支付方式：____________________

2.5.2工资标准：____________________

2.5.3福利待遇：____________________

2.6社会保险和公积金

2.6.1