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储蓄岗位员工劳动合同2（9篇）

甲方用（人单位）：性质：地址：

法人代表单（位负责人）：乙方劳（动

）：性别：年龄：常住户

口地址:甲方因生产工（作）需要，经劳动部门批准，

同意招用乙方到本企业工作，根据国家—省的有关规定，经双

方自愿协商同意订立本合同。

第一条合同期限合同期限自年—月—日

起至年一月一日止。

第二条生产工（作）任务乙方同意服从甲方的生产工（作）

需要，在岗位，承担生产工（作）任务。

第三条生产工（作）条件根据工作岗位需要，并参照国家

—省的有关规定，甲方应配备必要的安全防护设施：,

并发给乙方劳动保护用品：,保健食品费：O

第四条劳动纪律甲方应依据国家—省的有关规定制

定各项规章制度；乙方应自觉遵守国家—省规定的有关劳动法

律、法规和企业的各项规章制度，服从管理，积极做好工作。

第五条劳动时间与劳动报酬劳动时间：甲方实行每周

—日工作制，每日小时制，因生产工（作）需要加班时，

每月加班不得超过小时。确需超过，须经乙方及企业工

会同意方能安排加班。劳动报酬：按国家有关规定和单位的

实际，根据乙方岗位和承担的任务定％每月（日）元。加

班工资：法定休假日为元，休息日为元，平

日为元；夜间工作的，每晚班（）发给乙方夜餐费用

元；奖金根据单位效益和乙方劳动贡献定为每月

元至元。在合同期间，如发生停工待料，甲

方每天发给元。作为基本生活费用。甲方每月

号定期发额发放工资C如超过规定日期，从第日起

计算拖欠的天数，甲方每天按拖欠工资额的1%支付给乙方赔偿金。

第六条社会保险福利待遇

1.在本合同期内，甲乙双方应按劳动保险规定，向省劳动保

险机构缴纳养老保险金，乙方负担金额，由甲方按月在乙方当月

工资中扣缴。乙方符合招工条件，单位又有指标，可招为劳动合

同制工人，所缴纳的养老保险金可随同转移，合并计算投保时间，

其在本单位的工龄可连续计算。

2.乙方因工死亡待遇及因工负伤在医疗期内的待遇与合同制

工人相同。因工负伤医疗终结，由县、市劳动能力鉴定委员会确

定其伤残程度。完全丧失劳动能力的，与合同制工人同等对待;部

分丧失劳动能力的，企业应当安排力所能及的工作，合同期满，

根据其伤残程度，由甲方