人才盘点报告模板.pptx

201x年主要工作业绩回顾

2025-3-9

1

（不超过三条，简明扼要）

201x年业务规划（核心目标重点举措）

2025-3-9

2

2025-3-9

机密文件请勿外传

3

人才盘点：个人盘点报告（XXX）

序

号

员工编码

员工姓名

出生年月

学历

毕业学校

入职日期

职位名称

现任职级

现职位日期

人才九宫格位置

近两次绩效

2014

盘点位置

2015

初始位置

2015

初调位置

Q1

Q2

1黄晓明

1975/6/4

硕士

2013/3/14

**总监

M4-1

2014/11/12

5

6

8

A

A

主要工作经历

起始时间

截止时间

单位/部门

职位名称

主要业绩贡献

197*/*/*

1、

2、

3、

经验与能力特点总结

优劣势综述：（客观描述）

优势（1~3项）：

1、积极主动

2、严格认真

3、学习意愿强

劣势（1~3项）：

1、专业知识和技能不足

继任计划：（下拉菜单选择）

离职风险:

低

离职影响:

低

内部可替代性:

高

外部可替代性:

中

离职原因:（客观描述）

比较稳定

继任者数量：

现在可继任：

0人

1年后可继任：

1人

2-3年可继任：

2人

职业发展建议：（尽可能描述详细，便于后期匹配发展计划）

发展方向1：

现岗位学习发展，导师辅导，企业交流

发展方向2：

招商采购经理

能力发展建议：（尽可能描述详细，便于后期匹配发展计划）

提升领域1：

专业知识、技能。。。。。。

提升领域2：

管理能力。。。。。。

提升领域3：