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终止劳动合同证明书

终止劳动合同证明书1

兹有本单位职工_____，性别__，年龄___，工作岗位_____，在本单位的工作年限__，现住址______________。

劳动合同期限为__年，从___年__月___日至___年___月___日止（或______________）。

因________________________，依据《劳动合同法》第___条第___款第____项规定，本单位解除

动合同。

因________________________，依据《劳动合同法》第___条第___款第____规定，该职工与本单位的劳动合同已经终止。

解除（终止）劳动合同的日期为___年__月___日。

该职工本单位工作年限为___年___个月，发给___个月的经济补偿金，共计人民币（大写）___________。

特此证明。

（用人单位盖章）劳动者签名（盖章）

年月日年月日

终止劳动合同证明书2

兹有我单位员工居民身份证：劳动合同期限：，因以下第因与本单位终止（解除）劳动合同。

一、期满终止劳动合同（单位不续订□职工不续订□）；

二、退休终止劳动合同；

三、企业转制离岗退养终止劳动合同；

四、企业转制准离岗退养终止劳动合同；

五、试用不合格解除劳动合同；

六、双方协商全都解除劳动合同；

七、患病或非因工负伤解除劳动合同；

八、不胜任工作解除劳动合同；

九、客观状况变化解除劳动合同；

十、经济性裁员解除劳动合同；

十一、辞职、自动离职解除劳动合同；

十二、违法、违纪、违约解除劳动合同；

十三、出境定居离职解除劳动合同；

十四、其他缘由解除劳动合同：。

特此证明

经办人：单位（盖章）：

年月日

终止劳动合同证明书3

兹有职工xxx，于20xx年2月22日经人力资源部（部门）办理录用手续，来我单位工作，因离职现依据以下第2条解除（终止）其劳动合同（劳动关系）。

1、《劳动法》第条第款规定。

2、双方签订的劳动合同第条第款。

3、双方签订的劳动合同商定条款第条之商定。

4、《企业职工奖惩条例》第十八条予以除名。

5、《企业职工奖惩条例》第十一条、第十二条、第十三条予以开除。

6、经单位讨论同意辞职。

7、国务院国办发10号文件第三条规定和双方签订的根本生活保障和再就业协议第条

8、依据《国营企业辞退违纪职工暂行规定》其次条款予以辞退。

9、依据《国营企业实行劳动合同制暂行规定》第十一条异地转移工作单位。

10、其他：

20xx年4月16日离职

单位盖章

20xx年7月28日

【终止劳动合同证明书】