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课程考评方案;1.四维评价;课程由平时成绩(65%)和期末成绩(35%)构成。平时成绩设定比率为项目情景模拟(25%)、线上学习(15%)/线上AI测试(10%)、课堂互动10%,口译、口语比赛、1+X证书以赛促评5%。
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本课程采用过程性评价、诊断性评价、结果性评价和增值性评价相结合的评价模型。线上线下学习表现、项目任务教学模拟等指标为主要过程评价依据;平时测试和课堂观测作为主要诊断评评价依据;期末考试为主要结果性评价依据;引入比赛、VETS考试证书、实习实训、大数据轨迹为主要增值评价依据。引入教师、小组互评、线上测试AI测评软件(资源库系统自带),公司导师、自我评价等多维评价主体开展全方位、科学、客观的全过程评价。
;2.增值评价;1.线上资源大数据轨迹;评价指标:
线上学习轨迹、系统AI测试、顶岗实习、实训项目、英语口语/口译技能大赛等比赛、VETS考证。
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