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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

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RESUME

PERSONAL

二零二五版出租车企业驾驶员劳动合同修订标准

本合同目录一览

1.1合同订立依据

1.2合同主体

1.3合同期限

1.4工作内容

1.5工作时间与休息休假

1.6工资与福利

1.7社会保险与住房公积金

1.8劳动保护

1.9违约责任

1.10争议解决

1.11合同解除与终止

1.12合同生效与备案

1.13附则

1.14其他约定事项

第一部分：合同如下：

第一条合同订立依据

1.1.1本合同依据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规订立。

1.1.2本合同订立遵循平等自愿、协商一致的原则。

第二条合同主体

2.1出租车企业名称：________________________

2.2驾驶员姓名：________________________

2.3驾驶员身份证号码：________________________

第三条合同期限

3.1本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

3.2合同期满后，双方可根据实际情况协商续签。

第四条工作内容

4.1驾驶员应按照出租车企业规定，安全、文明、规范地驾驶出租车。

4.2驾驶员应遵守交通规则，保证乘客安全。

4.3驾驶员应维护出租车企业的形象，不得有损害企业利益的行为。

第五条工作时间与休息休假

5.1驾驶员每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。

5.2驾驶员享有国家法定节假日、休息日及年休假等休假权利。

5.3驾驶员加班需经出租车企业同意，并支付加班费。

第六条工资与福利

6.1驾驶员的工资标准为每月____元，按月支付。

6.2驾驶员享有国家规定的五险一金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金）。

6.3驾驶员在工作期间享有免费提供的工作餐。

第七条社会保险与住房公积金

7.1出租车企业依法为驾驶员缴纳社会保险和住房公积金。

7.2驾驶员应按时参加社会保险，并配合出租车企业办理相关手续。

7.3驾驶员离职时，其社会保险和住房公积金权益按国家相关规定处理。

第八条劳动保护

8.1出租车企业应提供符合国家规定的劳动保护用品，并保障驾驶员的人身安全。

8.2出租车企业应定期对驾驶员进行安全教育培训，提高驾驶员的安全意识和操作技能。

8.3出租车企业应建立健全驾驶员的劳动保护制度，确保驾驶员的工作环境和休息条件。

第九条违约责任

9.1驾驶员违反合同规定，给出租车企业造成经济损失的，应承担相应的赔偿责任。

9.2出租车企业违反合同规定，未按时足额支付工资或未依法缴纳社会保险的，应依法承担违约责任。

9.3双方在履行合同过程中发生争议，应协商解决；协商不成的，可依法申请仲裁或向人民法院提起诉讼。

第十条争议解决

10.1双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。

10.2协商不成的，任何一方均可向合同签订地的人民法院提起诉讼。

10.3争议解决过程中，双方应保持合同关系稳定，继续履行合同义务。

第十一条合同解除与终止

11.1双方协商一致，可以解除本合同。

11.1.1严重违反工作纪律或企业规章制度；

11.1.2情节严重，给企业造成重大损失；

11.1.3被依法追究刑事责任。

11.3.1未按时足额支付工资；

11.3.2未依法缴纳社会保险；

11.3.3未提供符合国家规定的劳动保护条件。

第十二条合同生效与备案

12.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

12.2本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。

12.3本合同需报劳动行政部门备案。

第十三条附则

13.1本合同未尽事宜，按国家法律法规和双方协商一致的原则处理。

13.2本合同如有修改，需经双方协商一致，并以书面形式签订补充协议，作为本合同的组成部分。

第十四条其他约定事项

14.1驾驶员应遵守国家法律法规，不得参与非法经营活动。

14.2驾驶员应维护出租车企业的合法权益，不得泄露企业商业秘密。

14.3双方在履行合同过程中，如遇不可抗力因素，可部分或全部免除责任，但应及时通知对方。

14.4本合同未尽事宜，按国家相关法律法规和双方协商一致的原则处理。

第二部分：第三方介入后的修正

15.1第三方介入的概念与范围

15.1.1本合同所称的第三方，是指本合同签订的甲乙双方之外的任何个