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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

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RESUME

PERSONAL

安徽二零二五年度劳动合同示范文本及操作指南

本合同目录一览

1.合同订立与生效

1.1合同订立的时间、地点

1.2合同订立的方式

1.3合同生效的条件

2.双方基本信息

2.1用人单位基本信息

2.2员工基本信息

3.合同期限

3.1合同期限的类型

3.2合同期限的起始和终止时间

3.3合同期限的延长与续签

4.工作内容与岗位

4.1工作内容的具体描述

4.2岗位职责与权限

5.工作时间与休息休假

5.1工作时间制度

5.2休息休假制度

5.3加班制度

6.劳动报酬

6.1基本工资

6.2奖金与津贴

6.3加班工资计算方法

7.社会保险与福利

7.1社会保险的种类与缴纳

7.2福利待遇

8.劳动保护与职业健康

8.1劳动保护措施

8.2职业健康检查与防护

9.违约责任

9.1用人单位违约责任

9.2员工违约责任

10.争议解决

10.1争议解决方式

10.2争议解决机构

11.合同解除与终止

11.1合同解除的条件

11.2合同终止的条件

12.合同变更

12.1合同变更的条件

12.2合同变更的程序

13.合同的附件与补充协议

13.1合同附件的内容

13.2补充协议的签订

14.其他约定事项

14.1合同的签订与生效

14.2合同的保管与履行

14.3合同的解除与终止

第一部分：合同如下：

1.合同订立与生效

1.1合同订立的时间：2025年1月1日

1.2合同订立的方式：书面形式

1.3合同生效的条件：自双方签字（或盖章）之日起生效

2.双方基本信息

2.1用人单位基本信息：

名称：安徽科技有限公司

地址：安徽省合肥市区路号

法定代表人：

2.2员工基本信息：

姓名：

性别：男

出生日期：1995年5月5日

身份证号码：X

3.合同期限

3.1合同期限的类型：固定期限劳动合同

3.2合同期限的起始和终止时间：自2025年1月1日起至2028年12月31日止

3.3合同期限的延长与续签：在合同期限届满前，双方均可提出延长或续签合同，经协商一致后另行签订书面合同

4.工作内容与岗位

4.1工作内容的具体描述：担任公司技术部软件工程师，负责公司软件产品的研发和维护工作

4.2岗位职责与权限：

（1）参与软件需求分析、设计、开发与测试

（2）负责软件产品的日常维护和升级

（3）参与公司技术团队的培训与交流

（4）按照公司要求完成其他相关工作

5.工作时间与休息休假

5.1工作时间制度：实行标准工作时间制度，每日工作8小时，每周工作40小时

5.2休息休假制度：

（1）法定节假日：按照国家法定节假日安排休假

（2）带薪年假：根据国家规定及公司实际情况安排带薪年假

（3）病假：按照国家规定及公司实际情况安排病假

5.3加班制度：加班需提前申请，经批准后方可加班，加班工资按国家规定计算

6.劳动报酬

6.1基本工资：人民币10000元/月

6.2奖金与津贴：根据公司年度绩效考核及个人表现，年终奖金及各类津贴另行计算

6.3加班工资计算方法：按照国家规定计算加班工资，标准为每小时不低于工资的150%

7.社会保险与福利

7.1社会保险的种类与缴纳：参加养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险，缴纳比例按国家规定执行

7.2福利待遇：

（1）提供国家规定的法定节假日、带薪年假、病假等福利待遇

（3）根据公司实际情况，为员工提供培训、晋升等机会

8.劳动保护与职业健康

8.1劳动保护措施：

（1）用人单位应提供符合国家规定的劳动保护用品，并保证其质量

（2）用人单位应定期对工作场所进行安全检查，消除安全隐患

（3）用人单位应确保工作场所的通风、采光、温度等符合国家规定

8.2职业健康检查与防护：

（1）用人单位应按照国家规定对员工进行职业健康检查

（2）用人单位应采取措施预防和控制职业病危害，保障员工职业健康

9.违约责任

9.1用人单位违约责任：

（1）未按时足额支付工资的，应当支付滞纳金

（2）未依法为员工缴纳社会保险费的，应当依法补缴并承担相应的法律责任

（3）违反合同约定解除劳动合同的，应当按照合同约定支付经济补偿

9.2员工违约责任：

（1）违反合同约定提前解除劳动合同的，应当按照合同约定支付违约金

（2）泄露用人单位商业秘密的，应当承担相应的法律责任

10.争议解决

10.1争议解决方式：

（1）双方应通过友好协商解决争议

（2）协商