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企业人力资源管理新风潮.docx

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    企业人力资源管理新风潮

    目录TOC\o1-4\z\u

    一、人力资源管理的定义与作用 3

    二、绩效评估的常见方法 4

    三、员工关系管理的基本原则 5

    四、人力资源信息系统（HRIS）的定义与功能 6

    五、员工激励的理论与实践 7

    六、劳资纠纷的预防与处理 9

    七、绩效反馈 10

    八、劳动关系的管理目标 11

    九、员工职业生涯管理的主要内容 12

    十、集体劳动关系管理 13

    十一、企业领导力面临的挑战与应对 14

    十二、主要法律问题分析 16

    说明

    随着云计算和智能软件的普及，越来越多的HR管理流程

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