二零二五版家政服务员与雇主及家政平台三方服务合同.docxVIP

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

二零二五版家政服务员与雇主及家政平台三方服务合同

本合同目录一览

1.合同签订与生效

1.1合同签订主体

1.2合同签订日期

1.3合同生效条件

2.家政服务员信息

2.1家政服务员姓名

2.2家政服务员性别

2.3家政服务员年龄

2.4家政服务员身份证号码

2.5家政服务员联系方式

3.雇主信息

3.1雇主姓名

3.2雇主性别

3.3雇主年龄

3.4雇主身份证号码

3.5雇主联系方式

4.家政服务平台信息

4.1平台名称

4.2平台联系方式

4.3平台服务范围

5.服务内容与要求

5.1基本服务内容

5.2特殊服务要求

5.3服务时间安排

5.4服务地点

6.服务费用与支付

6.1服务费用标准

6.2服务费用支付方式

6.3服务费用支付时间

7.服务期限与终止

7.1服务期限

7.2服务终止条件

7.3服务终止程序

8.家政服务员权益保障

8.1工资待遇

8.2工作时间与休息

8.3社会保险与福利

9.雇主权益保障

9.1雇主对家政服务员的管理

9.2雇主对家政服务员的人身安全责任

9.3雇主对家政服务员的服务质量监督

10.必威体育官网网址与隐私保护

10.1必威体育官网网址义务

10.2隐私保护

11.违约责任

11.1家政服务员违约责任

11.2雇主违约责任

11.3平台违约责任

12.争议解决

12.1争议解决方式

12.2争议解决机构

12.3争议解决程序

13.合同解除

13.1合同解除条件

13.2合同解除程序

14.其他约定

14.1法律适用

14.2合同附件

14.3合同份数与生效

14.4合同变更与解除通知

第一部分：合同如下：

1.合同签订与生效

1.1合同签订主体

1.2合同签订日期

本合同签订日期为____年____月____日。

1.3合同生效条件

本合同自签订之日起生效，自服务开始之日起正式履行。

2.家政服务员信息

2.1家政服务员姓名

乙方姓名：________________________

2.2家政服务员性别

乙方性别：________________________

2.3家政服务员年龄

乙方年龄：________________________

2.4家政服务员身份证号码

乙方身份证号码：________________________

2.5家政服务员联系方式

乙方联系方式：________________________

3.雇主信息

3.1雇主姓名

甲方姓名：________________________

3.2雇主性别

甲方性别：________________________

3.3雇主年龄

甲方年龄：________________________

3.4雇主身份证号码

甲方身份证号码：________________________

3.5雇主联系方式

甲方联系方式：________________________

4.家政服务平台信息

4.1平台名称

平台名称：________________________

4.2平台联系方式

平台联系方式：________________________

4.3平台服务范围

平台服务范围：________________________

5.服务内容与要求

5.1基本服务内容

乙方负责甲方家庭的基本家务服务，包括但不限于：做饭、打扫卫生、洗衣、照顾老人和儿童等。

5.2特殊服务要求

如甲方有特殊服务要求，乙方应按照甲方的要求提供相应服务，具体服务内容详见附件。

5.3服务时间安排

乙方服务时间为每周____天，每天____小时。

5.4服务地点

乙方服务地点为甲方家庭住所，具体地址：________________________

6.服务费用与支付

6.1服务费用标准

乙方服务费用为每月____元，按月支付。

6.2服务费用支付方式

甲方应于每月____日前通过银行转账或现金支付乙方服务费用。

6.3服务费用支付时间

乙方每月提供服务后，甲方应在____个工作日内支付当月服务费用。

7.服务期限与终止

7.1服务期限

本合同服务期限为____个月，自____年____月____日起至____年____月____日止。

7.2服务终止条件

1）合同期满，双方协商一致同意终止；

2）一方违约，另一方有权解除合同；

3）法律法规规定或不可抗力导