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非公企业党建工作调研报告BIGDATAEMPOWERSTOCREATEANEWERA

目录CONTENTS引言非公企业党建工作现状非公企业党建工作存在的问题及原因分析非公企业对党建工作的认识与态度

目录CONTENTS加强非公企业党建工作的对策与建议结论与展望

BIGDATAEMPOWERSTOCREATEANEWERA01引言

随着非公企业的快速发展，党建工作在非公企业中的重要性日益凸显。本次调研旨在深入了解非公企业党建工作的现状、问题及需求，为进一步加强和改进非公企业党建工作提供参考。背景通过调研，掌握非公企业党建工作的基本情况，发现存在的问题和困难，提出加强和改进非公企业党建工作的对策建议，推动非公企业党建工作与生产经营深度融合，促进企业健康发展。目的报告背景与目的

本次调研涵盖了不同行业、不同规模、不同地域的非公企业，包括私营企业、外商投资企业、港澳台投资企业等。范围调研对象为非公企业的党组织负责人、党员、群众代表等，重点了解他们对党建工作的认识、态度、需求和建议。对象调研范围与对象

本次调研采用问卷调查、座谈会、个别访谈等多种方式进行，力求全面、客观地了解非公企业党建工作的实际情况。方法调研组首先制定了详细的调研方案，明确了调研目的、范围、对象和方法。然后通过发放问卷、召开座谈会、进行个别访谈等方式收集数据和信息。最后对收集到的数据和信息进行整理、分析和归纳，形成本报告。在调研过程中，调研组注重与调研对象的沟通交流，确保调研结果的客观性和真实性。过程调研方法与过程

BIGDATAEMPOWERSTOCREATEANEWERA02非公企业党建工作现状

随着非公企业数量的增加和规模的扩大，越来越多的企业建立了党组织，实现了党的组织和党的工作全覆盖。党组织覆盖面逐步扩大非公企业党组织设置逐步从单一型向复合型转变，形成了党委、党总支、党支部等多种组织形式，更好地适应了企业发展的需要。党组织设置不断优化非公企业党组织在企业决策、管理、监督等方面发挥着越来越重要的作用，成为推动企业发展的重要力量。党组织作用日益凸显党组织建设情况

随着非公企业党建工作的深入推进，党员数量稳步增长，党员队伍不断壮大。党员数量稳步增长党员结构不断优化党员作用日益发挥非公企业党员队伍中，年轻党员、高学历党员比例逐步增加，党员队伍整体素质不断提升。非公企业党员在各自岗位上发挥着先锋模范作用，为企业发展贡献了智慧和力量。030201党员队伍状况

党建活动内容丰富多彩01非公企业党组织结合实际，开展了形式多样的党建活动，如“三会一课”、主题党日、党员志愿服务等，增强了党组织的凝聚力和战斗力。党建活动载体不断创新02非公企业党组织积极运用现代信息技术手段，创新党建活动载体，如建立网上党支部、开展在线学习等，提高了党建活动的吸引力和实效性。党建活动成效显著03非公企业党建活动紧密围绕企业生产经营和职工队伍建设，取得了显著成效，为企业发展提供了有力保障。党建活动开展情况

BIGDATAEMPOWERSTOCREATEANEWERA03非公企业党建工作存在的问题及原因分析

非公企业数量众多，分布广泛，但党组织的覆盖面相对有限，很多非公企业尚未建立党组织。一些非公企业对党建工作重视不足，缺乏积极性和主动性，导致党组织建设滞后。部分非公企业党组织设置不合理，党员管理不到位，影响了党组织的凝聚力和战斗力。党组织覆盖面不够广泛

03非公企业党员的流动性较大，管理难度较大，影响了党员作用的发挥。01一些非公企业党员对党的认同感和归属感不强，党员意识淡薄，未能充分发挥先锋模范作用。02部分非公企业党员缺乏必要的培训和教育，思想政治素质和业务能力有待提高。党员作用发挥不够充分

123一些非公企业党建活动内容单一、形式陈旧，缺乏吸引力和感染力，难以激发党员参与热情。部分非公企业党建活动与生产经营脱节，未能有效融入企业中心工作，导致活动效果不佳。非公企业党建活动缺乏必要的经费和场地保障，影响了活动的正常开展。党建活动缺乏创新性和实效性

010204原因分析非公企业党建工作体制机制不完善，缺乏统一领导和有效指导。部分非公企业对党建工作认识不足，重视不够，投入不足。非公企业党建工作队伍力量薄弱，专业化水平有待提高。社会环境和企业文化对党建工作的影响较大，需要进一步加强宣传和引导。03

BIGDATAEMPOWERSTOCREATEANEWERA04非公企业对党建工作的认识与态度

010203企业主普遍认为党建工作能够提升企业文化和凝聚力，有助于企业长期发展。部分企业主将党建工作视为履行社会责任的一种方式，积极参与和支持相关活动。仍有少数企业主对党建工作持保留态度，担心其会影响企业正常经营和增加成本。企业主对党建工作的认识

员工对