- 1、本文档共15页,可阅读全部内容。
- 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方:XXX
乙方:XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
二零二五版专业餐饮管理公司餐饮经理聘请与合同条款协议
本合同目录一览
1.聘请双方基本信息
1.1双方名称
1.2双方地址
1.3双方法定代表人或授权代表
1.4双方联系方式
2.聘请职务与职责
2.1职务名称
2.2职责范围
2.3工作内容
2.4工作地点
3.聘请期限与工作安排
3.1聘请期限
3.2工作时间
3.3假期安排
3.4休假待遇
4.薪酬与福利
4.1基本工资
4.2绩效奖金
4.3节假日工资
4.4社会保险
4.5住房公积金
4.6其他福利待遇
5.离职与解除合同
5.1离职条件
5.2解除合同条件
5.3离职手续
5.4离职补偿
6.必威体育官网网址条款
6.1必威体育官网网址义务
6.2必威体育官网网址范围
6.3违约责任
7.争议解决
7.1争议解决方式
7.2争议解决地点
7.3争议解决期限
8.合同生效与终止
8.1合同生效条件
8.2合同终止条件
8.3合同解除条件
9.合同变更与补充
9.1合同变更条件
9.2合同补充条款
10.合同附件
10.1附件一:岗位职责说明书
10.2附件二:薪酬福利明细表
10.3附件三:必威体育官网网址协议
11.合同签署
11.1签署时间
11.2签署地点
11.3签署代表
12.合同份数
12.1正本份数
12.2副本份数
13.合同效力
13.1合同法律效力
13.2合同解释
14.其他约定事项
第一部分:合同如下:
1.聘请双方基本信息
1.1双方名称
甲方:___________餐饮管理有限公司
乙方:___________先生/女士
1.2双方地址
甲方地址:___________
乙方地址:___________
1.3双方法定代表人或授权代表
甲方法定代表人:___________
乙方授权代表:___________
1.4双方联系方式
甲方联系方式:___________
乙方联系方式:___________
2.聘请职务与职责
2.1职务名称
乙方被聘请担任甲方公司的餐饮经理。
2.2职责范围
乙方负责甲公司旗下餐厅的日常经营管理,包括但不限于人员管理、财务管理、菜品研发、客户服务等方面。
2.3工作内容
具体工作内容包括但不限于:
(1)制定餐厅经营策略;
(2)组织餐厅日常运营;
(3)监督餐厅财务管理;
(4)管理餐厅员工;
(5)提升餐厅服务质量;
(6)执行公司其他相关工作指令。
2.4工作地点
乙方应在甲方指定的餐厅工作地点履行职责。
3.聘请期限与工作安排
3.1聘请期限
本合同自双方签字之日起生效,期限为___________年。
3.2工作时间
乙方应按照甲方规定的作息时间上班,每周工作___________天,每天工作___________小时。
3.3假期安排
乙方享有国家法定节假日、婚假、产假、丧假等假期,具体假期安排按照国家相关法律法规及甲方公司规定执行。
3.4休假待遇
乙方在休假期间,甲方应按照国家规定支付相应的休假待遇。
4.薪酬与福利
4.1基本工资
乙方的基本工资为人民币___________元/月。
4.2绩效奖金
乙方根据公司年度绩效考核结果,可享受一定比例的绩效奖金。
4.3节假日工资
乙方在法定节假日上班,甲方应按照国家规定支付相应的节假日工资。
4.4社会保险
甲方依法为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
4.5住房公积金
甲方依法为乙方缴纳住房公积金。
4.6其他福利待遇
甲方为乙方提供带薪年假、员工体检、员工培训等福利待遇。
5.离职与解除合同
5.1离职条件
乙方因个人原因提出离职,需提前___________个工作日向甲方提出书面申请。
5.2解除合同条件
(1)甲方根据乙方工作表现,可单方面解除本合同;
(2)乙方严重违反公司规章制度,甲方有权解除本合同;
(3)发生不可抗力,导致合同无法履行,双方可协商解除合同。
5.3离职手续
乙方离职时,应办理完毕所有离职手续,包括但不限于工作交接、财务结算等。
5.4离职补偿
乙方离职时,甲方应按照国家规定和合同约定支付乙方相应的离职补偿。
6.必威体育官网网址条款
6.1必威体育官网网址义务
乙方应保守甲公司的商业秘密,不得泄露给任何第三方。
6.2必威体育官网网址范围
必威体育官网网址范围包括但不限于甲公司的经营策略、财务数据、客户信息等。
6.3违约责任
如乙方违反必威体育官网网址义务,应承担相应的违约责任,包括但不限于
您可能关注的文档
- 二零二五版农产品深加工原料采购合同,拓展产业链.docx
- 二零二五版养老服务业PPP项目合作协议范本.docx
- 二零二五版企业财务绩效评估顾问服务协议.docx
- 二零二五版企业培训场地使用协议范本.docx
- 二零二五版代驾租赁合同范本(含司机培训标准).docx
- 二零二五版仓单质押担保与仓储担保协议.docx
- 二零二五版仓储物流仓储仓管员安全责任与绩效考核协议.docx
- 二零二五版互联网货物质押股权激励合同.docx
- 二零二五版不锈钢栏杆维修保养服务协议.docx
- 二零二五版[环保]绿色项目贷款合同范本.docx
- 2024-2025学年人教版小学数学四年级下册教学计划及进度表.docx
- 2024-2025学年北师大版小学数学二年级下册教学计划及进度表.docx
- 2024-2025学年人教版小学数学五年级下册教学计划及进度表.docx
- 2024-2025学年人教大同版(2024)小学英语三年级下册教学计划.docx
- 2024-2025学年人教精通版(三起)(2024)小学英语三年级下册教学计划.docx
- 2024-2025学年统编版初中道德与法治八年级下册教学计划及进度表.docx
- 2024-2025学年统编版(2024)初中道德与法治七年级下册教学计划及进度表.docx
- 2023-2024学年上海黄埔区中考二模综合测试(物理部分)试卷及答案.pdf
- 2024-2025学年外研版(三起)(2024)小学英语三年级下册教学计划及进度表.docx
- 2025届北京市北京第四中学高三冲刺模拟数学试卷含解析.doc
文档评论(0)