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委托人力资源委托合同
合同编号:__________
委托方:[委托方公司名称],地址:[委托方公司地址],联系方式:[委托方联系电话],邮箱:[委托方联系邮箱]。
受托方:[受托方公司名称],地址:[受托方公司地址],联系方式:[受托方联系电话],邮箱:[受托方联系邮箱]。
一、合同双方
1.委托方
委托方为需要人力资源服务的单位或组织,负责提供相关信息、配合受托方工作并支付服务费用。
2.受托方
受托方为具备专业人力资源服务能力的机构或公司,负责按照约定提供招聘服务、培训服务、绩效管理服务、薪酬福利管理服务和员工关系管理服务等。
二、委托事项
1.招聘服务
受托方应根据委托方的需求,制定招聘计划,通过多种渠道进行招聘,包括但不限于网络招聘、校园招聘、猎头招聘等,为委托方筛选合适的候选人,并协助委托方完成面试、录用等相关工作。
2.培训服务
受托方应根据委托方的员工情况和发展需求,制定培训计划,提供内部培训、外部培训、在线培训等多种形式的培训服务,提升委托方员工的专业技能和综合素质。
3.绩效管理服务
受托方应协助委托方建立绩效管理体系,制定绩效考核指标和标准,组织绩效考核工作,提供绩效考核结果反馈和绩效改进建议等服务。
4.薪酬福利管理服务
受托方应协助委托方制定薪酬福利政策,进行薪酬调查和市场分析,计算员工薪酬和福利,办理薪酬发放和福利相关事务等。
5.员工关系管理服务
受托方应协助委托方处理员工入职、离职、调动等相关事务,协调员工与企业之间的关系,解决员工纠纷和问题,维护企业的和谐稳定。
三、委托期限
1.起始日期:[具体起始日期]
2.结束日期:[具体结束日期]
四、双方权利与义务
1.委托方权利与义务
提供相关信息:委托方应及时向受托方提供招聘需求、员工信息、绩效考核指标等相关信息,保证受托方能够准确开展服务工作。
配合受托方工作:委托方应积极配合受托方的工作安排,提供必要的协助和支持,如面试场地、参与面试等。
支付服务费用:委托方应按照约定的时间和方式支付服务费用,不得无故拖欠或拒付。
2.受托方权利与义务
按照约定提供服务:受托方应按照合同约定的服务内容、标准和时间,提供优质、高效的人力资源服务,保证服务质量。
保守商业秘密:受托方在服务过程中应保守委托方的商业秘密,不得泄露给第三方,否则应承担相应的法律责任。
及时报告工作进展:受托方应定期向委托方报告服务工作的进展情况,如招聘进度、培训效果等,以便委托方及时了解服务情况。
五、服务费用及支付方式
1.服务费用标准:根据委托的服务内容和工作量,双方协商确定服务费用标准,具体费用金额以双方签订的服务协议为准。
2.支付时间与方式:委托方应在每月[具体支付时间]前,将上月的服务费用支付至受托方指定的银行账户。受托方应在收到服务费用后,及时向委托方开具发票。
六、合同的变更与解除
1.合同变更的条件与程序
条件:双方协商一致,可以变更合同内容。
程序:双方应签订书面变更协议,明确变更的内容、时间等相关事项。变更协议经双方签字盖章后生效。
2.合同解除的条件与程序
条件:
双方协商一致,可以解除合同。
一方违反合同约定,经另一方催告后仍未改正的,另一方可以解除合同。
因不可抗力等不可预见、不可避免的原因导致合同无法继续履行的,双方可以解除合同。
程序:
双方应协商解除合同的事宜,并签订书面解除协议。解除协议经双方签字盖章后生效。
一方依据约定解除合同的,应提前[具体通知时间]书面通知另一方,并说明解除的理由。另一方应在收到通知后[具体回复时间]内作出回复,双方应在回复后[具体协商时间]内协商解决相关事宜。
七、必威体育官网网址条款
1.必威体育官网网址范围:双方在合同履行过程中知悉的对方的商业秘密、技术秘密、客户信息等均属于必威体育官网网址范围。
2.必威体育官网网址期限:必威体育官网网址期限为合同履行期间及合同终止后[具体必威体育官网网址期限]。
3.必威体育官网网址责任:双方应严格遵守必威体育官网网址条款,不得将必威体育官网网址信息泄露给第三方。如一方违反必威体育官网网址条款,给对方造成损失的,应承担赔偿责任。
八、违约责任
1.双方违约的情形及责任
委托方违约的情形:未按照约定支付服务费用、未提供相关信息或配合受托方工作等。责任:委托方应承担违约责任,支付违约金,并赔偿受托方因此造成的损失。
受托方违约的情形:未按照约定提供服务、泄露必威体育官网网址信息等。责任:受托方应承担违约责任,支付违约金,并赔偿委托方因此造成的损失。
2.违约责任的承担方式:违约金的数额由双方协商确定,如未约定违约金或违约金数额不足以弥补对方损失的,违约方应赔偿对方的实际损失。
九、争议解决
1.争议解决方式:双方在合同履行过程中如发生争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
2.管辖法院:双方同意由[具
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