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用人单位的劳动合同5篇.docx

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用人单位的劳动合同5篇

篇1

劳动合同书

甲方(用人单位):_________________[公司名称]

地址:____________________________________

法定代表人:___________________________

联系方式:_____________________________

乙方(员工):______________________

性别:______________________________

出生年月:_________________________

身份证号码:_______________________

住址:________________________________

联系方式:_____________________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定,甲乙双方在平等自愿的基础上,经友好协商一致,签订本劳动合同,以明确双方的权利义务关系。

一、合同期限

第一条:本合同期限为______年,自______年______月______日起至______年______月______日止。试用期为______个月。

二、工作内容和工作地点

第二条:甲方根据工作需要,安排乙方在____________岗位工作。乙方应完成该岗位所要求的工作职责。甲方可以根据工作需要调整乙方的岗位和工作地点。

三、工作时间和休息休假

第三条:甲方根据乙方岗位的特点,实行标准工时工作制或其他工时制度。乙方应遵守甲方的工时制度,确保按时上下班,完成工作任务。甲方应保证乙方的休息休假权利。

四、劳动报酬

第四条:乙方的工资发放形式为月薪制,基本工资为________元/月,绩效报酬根据项目实际情况而定。甲方应按月及时足额发放乙方的工资。试用期工资按相关规定执行。

第五条:乙方享受国家规定的各项福利待遇。甲方应按国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

第六条:甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动保护和职业危害防护措施,保障乙方在工作中的安全和健康。乙方应遵守甲方的安全操作规程,确保安全生产。

六、劳动纪律和必威体育官网网址义务

篇2

甲方(用人单位):____________________

地址:____________________________________

联系方式:____________________

乙方(员工):____________________

联系方式:____________________

身份证号:____________________

住址:____________________________________

鉴于甲乙双方同意按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,本着平等、自愿、协商一致的原则,为确立双方劳动关系,明确双方权利和义务,达成以下劳动合同:

一、合同期限

第一条:本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。其中试用期为前____个月。

二、工作内容和工作地点

第二条:乙方应在甲方规定的岗位上工作,岗位名称:____________________。工作内容详见岗位说明书。工作地点:____________________。

三、工作时间和休息休假

第三条:甲方根据乙方的工作性质和岗位特点,实行标准工时制度或弹性工时制度。乙方的工作时间和休息休假应遵循甲方的相关规定。在特殊情况下,甲乙双方可另行协商调整工作时间和安排休息休假。

四、劳动报酬和福利待遇

第四条:乙方的工资支付制度按照甲方的相关规定执行。乙方的月工资为____元(税前或税后)。甲方按月支付乙方的工资,支付日期为每月的____日。乙方享有国家及甲方规定的各项福利待遇。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

第五条:甲方应提供符合国家规定的劳动场所和劳动条件,保障乙方的安全和健康。乙方应遵守甲方的安全操作规程和劳动纪律。乙方从事可能产生职业危害的岗位工作时,甲方应提供相应的防护措施,定期进行健康检查。

六、社会保险和其他福利待遇

第六条:甲乙双方应按照国家和地方的规定参加社会保险并缴纳社会保险费。甲方应为乙方提供其他福利待遇,详见附件《福利待遇约定》。

七、必威体育官网网址条款和竞业限制

第七条:乙方应对甲方的商业秘密和与知识产权相关的必威体育官网网址信息承担必威体育官网网址责任。乙方在离职后的一定期限内(详见附件《必威体育官网网址协议

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