- 1、本文档共14页,可阅读全部内容。
- 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方:XXX
乙方:XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
二零二五版北京市房地产经纪公司劳动合同法实施标准
本合同目录一览
1.合同订立
1.1合同主体
1.2合同生效条件
1.3合同签订时间与地点
2.工作内容
2.1工作职责
2.2工作岗位
2.3工作地点
3.工作时间与休息休假
3.1工作时间
3.2休息时间
3.3休假制度
4.工资待遇
4.1基本工资
4.2绩效奖金
4.3补贴与津贴
4.4工资支付方式
5.社会保险与福利
5.1社会保险
5.2福利待遇
6.劳动保护与职业健康
6.1劳动保护措施
6.2职业健康检查
7.培训与发展
7.1在职培训
7.2职业发展规划
8.劳动纪律与奖惩
8.1劳动纪律
8.2奖励制度
8.3惩罚制度
9.必威体育官网网址条款
9.1必威体育官网网址内容
9.2必威体育官网网址期限
9.3违约责任
10.合同解除与终止
10.1解除合同的条件
10.2终止合同的条件
10.3解除或终止合同的程序
11.争议解决
11.1争议解决方式
11.2争议解决机构
12.合同附件
12.1附件一:工作职责说明书
12.2附件二:社会保险缴费明细
12.3附件三:培训计划
13.其他约定
13.1合同变更
13.2合同解除后的处理
13.3合同解除或终止后的争议处理
14.合同签署与生效
14.1合同签署
14.2合同生效日期
第一部分:合同如下:
1.合同订立
1.1合同主体
1.2合同生效条件
1.2.1本合同经甲乙双方签字(或盖章)之日起生效。
1.2.2甲方应在合同签订前完成对乙方的入职资格审查。
1.3合同签订时间与地点
1.3.1本合同签订时间为二零二五年一月一日。
1.3.2本合同签订地点为北京市朝阳区。
2.工作内容
2.1工作职责
2.1.1乙方应按照甲方的工作要求,负责房地产经纪业务。
2.1.2乙方应遵守甲公司的规章制度,确保业务操作的规范性和合法性。
2.2工作岗位
2.2.1乙方工作岗位为房地产经纪人。
2.3工作地点
2.3.1乙方的工作地点为甲公司指定的办公地点。
3.工作时间与休息休假
3.1工作时间
3.1.1乙方实行标准工时制度,每日工作时间为八小时,每周工作时间为五天。
3.2休息时间
3.2.1乙方享有国家规定的法定节假日、公休日和年休假。
3.3休假制度
3.3.1乙方根据工作需要,可申请调休或请事假。
4.工资待遇
4.1基本工资
4.1.1乙方的基本工资为每月人民币五千元。
4.2绩效奖金
4.2.1乙方按照公司绩效考核制度,享有绩效奖金。
4.3补贴与津贴
4.3.1乙方享有国家规定的各项补贴和津贴。
4.4工资支付方式
4.4.1甲方每月十日前将乙方工资支付至乙方指定的银行账户。
5.社会保险与福利
5.1社会保险
5.1.1甲方依法为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
5.2福利待遇
5.2.1乙方享有公司提供的各项福利待遇。
6.劳动保护与职业健康
6.1劳动保护措施
6.1.1甲方应提供符合国家规定的工作条件和劳动保护措施。
6.2职业健康检查
6.2.1甲方应按照国家规定,组织乙方进行职业健康检查。
8.劳动纪律与奖惩
8.1劳动纪律
8.1.1乙方应遵守国家法律法规、公司规章制度及行业规范。
8.1.2乙方应服从甲方的工作安排,按时完成工作任务。
8.2奖励制度
8.2.1甲方对在工作中表现优秀、业绩突出的乙方给予奖励。
8.2.2奖励形式包括但不限于奖金、晋升、休假等。
8.3惩罚制度
您可能关注的文档
- 二零二五版子女抚养权变更协议书(父母责任转换模板).docx
- 二零二五版大理石地面翻新与修复施工合同.docx
- 二零二五版大型工程物资采购合同范例.docx
- 二零二五版基础设施建设承揽合同模板——施工管理与验收.docx
- 二零二五版土地使用权转让买卖合同.docx
- 二零二五版商务用车车牌租赁管理协议.docx
- 二零二五版商业地产租赁合同范本.docx
- 二零二五版厨房员工食品安全责任合同范本.docx
- 二零二五版危险废物承运与废弃物资源化利用协议.docx
- 二零二五版医疗设备租赁及维修保养服务协议.docx
- 2024-2025学年人教版小学数学四年级下册教学计划及进度表.docx
- 2024-2025学年北师大版小学数学二年级下册教学计划及进度表.docx
- 2024-2025学年人教版小学数学五年级下册教学计划及进度表.docx
- 2024-2025学年人教大同版(2024)小学英语三年级下册教学计划.docx
- 2024-2025学年人教精通版(三起)(2024)小学英语三年级下册教学计划.docx
- 2024-2025学年统编版初中道德与法治八年级下册教学计划及进度表.docx
- 2024-2025学年统编版(2024)初中道德与法治七年级下册教学计划及进度表.docx
- 2023-2024学年上海黄埔区中考二模综合测试(物理部分)试卷及答案.pdf
- 2024-2025学年外研版(三起)(2024)小学英语三年级下册教学计划及进度表.docx
- 2025届北京市北京第四中学高三冲刺模拟数学试卷含解析.doc
最近下载
- 王牌教师的课堂管理术心得.pptx
- 陕西省名校新高考物理100实验题合集含解析.pdf VIP
- 1.1《走近世界民间美术》课件人美版(2024))初中美术七年级下册.pptx
- 2025年高考数学总复习第一部分专题突破 新趋势 高考考向练.pptx VIP
- 膨胀节设计软件简介-波纹管软件.PPT
- 山东省第二届职业技能大赛国赛农产品食品检验项目技术工作文件.pdf VIP
- 中考数学备考策略与方法课件.ppt VIP
- 2025届高考专题复习:语言文字运用中的逻辑问题.pptx VIP
- 七年级历史下册 第一单元 综合测试卷(人教陕西版 2025年春).doc VIP
- itp护理课件可编辑.pdf VIP
文档评论(0)