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两新工委2024年度抓基层党建工作述职报告

根据安排，现就2024年度抓基层党建工作情况报告如下。

一、履职情况和工作亮点

（一）聚焦政治建设，在凝心铸魂上下功夫。一是抓实凝心铸魂思想教育。始终把深入学习贯彻党的二十届三中全会精神作为首要政治任务，推动两新党组织和党员深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。二是开展学思悟践党纪教育。我带头下沉企业、社区工作一线，用接地气的语言和方式，为非公企业党员职工和社区党员上党纪学习教育专题党课x次。结合两新组织特点，采取线上＋线下、灵活分散模式，开展党纪学习活动x次。三是紧扣头雁领航重点教育。始终把教育培养两新党组织书记和党建业务骨干作为重中之重，2024年组织两新党组织开展集中培训x次，参训党员x人次，两新党组织书记上专题党课x次，参与听党课x人次。四是抓好巡察整改。认真贯彻县委和县委巡察工作领导小组要求，立即召开党政班子会议，专题研究部署整改落实工作，针对巡察组指出的问题和意见建议，照单全收，逐条逐项认真分析，研究制定整改方案，明确整改目标，细化责任分工，强化整改情况和具体完成时限。同时坚持把巡察问题整改落实与党纪学习教育有机结合起来深入学习贯彻习近平总书记关于巡察工作重要论述，提升对巡察整改重要性的认识；认真履行主体责任和第一责任人责任，层层压紧压实责任人责任；从严从实推进巡察整改，推进深层次问题解决；加强制度建设，建立长效机制。截至目前，针对巡察组反馈的四大类x个具体问题，提出x条整改措施，已全部整改完成。

（二）聚焦责任落实，在工作机制上破难题。一是理顺管理机制。始终坚持围绕中心、服务大局，持续在有形有效、务实管用上下功夫，建立“县委统一领导、组织部门统筹协调、社会工作部门指导推动、行业部门主管、属地兜底”工作机制。二是压实党建责任。召开两新工委全体会议和行业协会商会联系会议，审定两新工委工作实施意见及行业协会商会联席会议方案，调整两新工委兼职副书记、委员及成员单位，推动交通运输、市场监管等x家行业主管部门将党建工作纳入单位“三定”方案，落实“管行业就要管党建”责任。三是织密组织体系。扎实推进“两个覆盖”，会同行业主管开展常态化摸排掌握底数。在组建非公企业、社会组织、“小个专”行业党委的基础上，新组建互联网行业、道路运输行业、网约家政行业党委。

（三）聚焦统筹服务，在凝心聚“新”上赋能效。一是搭建服务平台。深入开展实地调研，结合新就业群体工作特点，新建集党群服务中心和一体化服务功能区的司机之家，探索x党建工作品牌；精心打造集饮水、休息等一体化服务的外卖行业专属服务区骑手之家；建成快递员群体服务阵地，筹划推进网络主播阵地建设；二是提供暖“新”服务。推动新就业群体成立工青妇组织，建立新就业群体利益诉求协调机制；出台党员免费体检、推优入党等激励机制，开展冬送温暖、夏送清凉、困难走访等活动；三是壮大党员队伍。加强普通职工中的优秀分子和骨干的培养教育，不断壮大入党积极分子队伍，为两新组织储备力量。今年在新兴领域发展党员x人，吸收x名企业管理层、优秀骨干成为入党积极分子。

（四）聚焦党建引领，在基层治理中建机制，求突破。

1.建立机制。建立《x县党建引领基层治理协调机制》和《“社区吹哨、部门报到”工作机制的实施方案》，有效推动两新领域和企事业单位党员干部积极参与社会基层治理。

2.凝“新”聚心。积极开展“街乡吹哨、部门报到、接诉即办”“双报到”工作，发挥新就业群体走街串巷优势，在外卖、快递等行业组建党员突击队x支，党员先锋岗x个，党员x车x辆，推动新就业群体担任辅助网格员，依托x线上平台，通过随手拍、社情报送等方式，积极参与基层治理。

3.多元合力。组建社会组织、医院等专业志愿服务队，常态化开展志愿服务活动，推动两新领域企业开展走访慰问、爱心捐赠等活动，引导党组织和党员在联系服务群众、防汛抢险救灾等重大任务中积极发挥作用。

二、存在的问题及原因分析

（一）两新党建“上热”但更需“下热”。两新党建工作仍存在“上热下冷”“事倍功半”的现象。即：布置工作热，推进落实冷；口头讲起来热，行动做起来冷；开展活动热，党员群众响应冷。主要原因系两新组织党建工作力量薄弱，未建立有效的监督约束机制，存在“推一推、动一动”的现象。

（二）组织覆盖“有形”但更需“有效”。目前，我县成立两新党组织x个，其中部分能够正常开展组织活动，很大部分党支部建设未达标，未开展组织活动。主要原因系两新党组织管理较松散，大部分社会组织为民间协会、社会团体等，党员流动性大，党组织关系多数在村（社区），影响了党组织生活正常开展。

（三）党务业务“貌合”但更需“神合”。两新党组织开展工作时切入点不准、针对性不强，不能发挥应有作用，导