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医院辞职申请协议书范本

一、协议背景及目的

尊敬的医院领导：

鉴于本人因个人原因，决定辞去在医院担任的职位。为了确保双方权益的合理保护，避免因离职过程中可能出现的纠纷，特此签订本协议。本协议旨在明确双方在离职过程中的权利和义务，确保离职过程的顺利进行。

二、辞职原因及生效日期

1.辞职原因：

本人因个人职业规划调整，决定辞去在医院担任的职位。此决定经过慎重考虑，并无任何对医院或同事的不满。

2.辞职生效日期：

根据我国《劳动合同法》规定，本人提出辞职后，需提前一个月书面通知用人单位。因此，本协议自签署之日起生效，本人将在一个月后正式离职。

三、离职手续及补偿事宜

1.离职手续：

（1）本人将在离职前，按照医院规定完成所有工作交接，确保工作的顺利进行。

（2）本人将在离职前，按照医院规定办理离职手续，包括但不限于人事档案转移、工资结算、社会保险关系转移等。

（3）本人承诺，在离职后，不再以任何形式泄露医院商业秘密，损害医院利益。

2.补偿事宜：

（1）根据我国《劳动合同法》及医院相关规定，本人离职后，医院应支付本人相应的经济补偿。具体补偿金额及计算方式，按照医院相关规定执行。

（2）离职后，医院应按照国家及地方相关政策，办理本人社会保险关系转移手续，确保本人权益不受损害。

四、必威体育官网网址条款

1.本人承诺，在离职前、离职后及在任何情况下，均应遵守医院必威体育官网网址规定，不得泄露医院商业秘密。

2.本协议签订后，如因本人违反必威体育官网网址条款，给医院造成损失的，本人愿意承担相应的法律责任。

五、争议解决

1.双方在履行本协议过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，可向医院所在地人民法院提起诉讼。

2.本协议的签订、履行、变更、解除及争议解决，均适用中华人民共和国法律。

六、协议生效及终止

1.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为一个月。

2.本协议期满后，如双方无异议，可自动终止；如有异议，应在本协议期满前一个月内提出。

七、其他

1.本协议一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。

2.本协议未尽事宜，可由双方另行协商解决。

甲方（辞职者）：________________________

乙方（医院）：________________________

签订日期：________________________

附件：

1.个人工作交接清单

2.社会保险关系转移证明

3.其他相关证明材料

八、离职培训及指导

1.在离职前，医院将根据工作需要，对本人进行必要的离职培训，以确保工作的顺利交接。

2.医院将提供必要的指导和支持，帮助本人完成工作交接和离职手续。

九、离职后联系方式

1.离职后，本人将保持一定的联系方式，以便医院在必要时联系本人。

2.本人承诺，在离职后一年内，如医院因工作需要，本人将积极配合医院完成相关工作。

十、协议解除及终止条件

1.协议解除条件：

（1）如本人违反协议约定，给医院造成重大损失的，医院有权解除本协议，并要求本人承担相应责任。

（2）如医院违反协议约定，损害本人合法权益的，本人有权解除本协议，并要求医院承担相应责任。

2.协议终止条件：

（1）本协议期满，且双方无异议。

（2）双方协商一致，决定终止本协议。

十一、协议附件

1.本协议附件包括但不限于个人工作交接清单、社会保险关系转移证明、其他相关证明材料等。

2.附件与本协议具有同等法律效力。

十二、协议签署

1.本协议由双方代表签字（或盖章）后生效。

2.双方代表应确保其有权签署本协议，并对协议内容有充分了解。

甲方（辞职者）：________________________

签字：________________________

日期：________________________

乙方（医院）：________________________

签字：________________________

日期：________________________

十三、协议份数及保管

1.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

2.双方应妥善保管本协议，确保协议内容的安全和必威体育官网网址。

十四、通知及送达

1.双方应通过书面形式进行通知和送达。

2.通知和送达地址如下：

甲方（辞职者）：________________________

乙方（医院）：________________________

十五、协议变更及补充

1.本协议的变更或补充，需经双方协商一致，并以书面形式签署。

2.任何变更或补充均应与本协议具有同等法律效力。

十六、协议解除及终止的通知

1.如一方要求解除或终止本协议，应提前一个月以书面形式通知另一方。

2.解除或终止通知应包含解除或终止的原因、日期等内容。

十七、协议执行及争议解决

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