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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

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RESUME

PERSONAL

二零二五年度出租车司机劳动合同范本（含加班工资）

本合同目录一览

1.合同订立

1.1合同双方基本信息

1.2合同订立时间及地点

1.3合同生效条件

2.工作内容与职责

2.1工作岗位

2.2工作地点

2.3工作时间

2.4工作职责

3.工资待遇

3.1基本工资

3.2加班工资

3.3休息日及节假日工资

3.4奖金及津贴

4.社会保险与福利

4.1社会保险

4.2住房公积金

4.3福利待遇

5.劳动合同期限

5.1合同期限

5.2合同续签

5.3合同解除

6.违约责任

6.1违约情形

6.2违约责任

6.3违约金

7.必威体育官网网址条款

7.1必威体育官网网址内容

7.2必威体育官网网址期限

7.3违约责任

8.劳动争议解决

8.1争议解决方式

8.2争议解决程序

8.3争议解决机构

9.合同解除条件

9.1解除合同的情形

9.2解除合同的程序

9.3解除合同的补偿

10.合同附件

10.1附件一：岗位职责说明书

10.2附件二：工资表

10.3附件三：社会保险缴纳明细

11.合同生效及修改

11.1合同生效条件

11.2合同修改程序

11.3合同解释权

12.合同签订

12.1签订主体

12.2签订时间

12.3签订地点

13.合同履行

13.1履行主体

13.2履行方式

13.3履行期限

14.合同终止

14.1终止条件

14.2终止程序

14.3终止后的处理

第一部分：合同如下：

1.合同订立

1.1合同双方基本信息

甲方（用人单位）：【公司名称】

法定代表人：【法定代表人姓名】

住所地：【公司住所地】

乙方（劳动者）：【司机姓名】

身份证号码：【身份证号码】

住址：【住址】

1.2合同订立时间及地点

本合同于二零二五年【月份】日，在【地点】订立。

1.3合同生效条件

本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

2.工作内容与职责

2.1工作岗位

乙方担任甲方出租车司机。

2.2工作地点

乙方在甲方指定的范围内从事出租车营运服务。

2.3工作时间

乙方实行灵活工作时间，具体工作时间由甲方根据营运需求确定。

2.4工作职责

乙方应遵守国家法律法规，遵守甲方规章制度，确保行车安全，提供优质服务。

3.工资待遇

3.1基本工资

乙方每月基本工资为人民币【基本工资数额】元。

3.2加班工资

乙方加班工资按照国家规定及甲方内部规定执行。

3.3休息日及节假日工资

乙方休息日及节假日工资按照国家规定及甲方内部规定执行。

3.4奖金及津贴

乙方符合条件时，可享受甲方规定的奖金及津贴。

4.社会保险与福利

4.1社会保险

甲方依法为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

4.2住房公积金

甲方依法为乙方缴纳住房公积金。

4.3福利待遇

乙方享有国家规定的带薪年休假、婚假、产假、丧假等福利待遇。

5.劳动合同期限

5.1合同期限

本合同期限自【开始日期】至【结束日期】。

5.2合同续签

本合同期满前一个月，经双方协商一致，可以续签。

5.3合同解除

（1）甲方因业务需要调整工作地点，乙方不同意调整的；

（2）乙方严重违反甲方规章制度，经教育仍不改正的；

（3）乙方因健康原因无法继续履行合同，经甲方同意的；

（4）其他依法可以解除合同的情形。

6.违约责任

6.1违约情形

（1）甲方未按时足额支付乙方工资的；

（2）乙方未按照合同规定履行工作职责的；

（3）任何一方违反合同约定，给对方造成损失的；

（4）其他违约情形。

6.2违约责任

（1）甲方违约的，应按照合同约定支付违约金；

（2）乙方违约的，应承担相应的法律责任，并赔偿甲方因此遭受的损失。

6.3违约金

违约金的具体数额由双方在合同中约定。

7.必威体育官网网址条款

7.1必威体育官网网址内容

乙方在履行职务过程中知悉的甲方商业秘密、技术秘密等，均属于本合同的必威体育官网网址内容。

7.2必威体育官网网址期限

本合同约定的必威体育官网网址期限为自合同终止之日起【必威体育官网网址期限】年。

7.3违约责任

乙方违反必威体育官网网址义务的，应承担相应的法律责任，并赔偿甲方因此遭受的损失。

8.劳动争议解决

8.1争议解决方式

双方因履行本合同发生的争议，应通过友好协商解决。协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

8.2争议解决程序

（1）双方协商解决争议，应自争议发生之日起【协商期限】日内提出。

（2）协商不成，任何一方均可向人民法院提起诉讼。

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