幼儿园保安聘用合同范本7篇.docx

幼儿园保安聘用合同范本7篇

篇1

甲方(聘用单位)：XX幼儿园

乙方(受聘人)：XX，身份证号码：XXXX

根据《中华人民共和国劳动法》以及相关法律法规的规定，经甲乙双方平等自愿协商，同意签订本劳动合同。

一、合同期限

本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。其中试用期XX天，从XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意在甲方担任保安员工作。

2.乙方的工作地点为甲方幼儿园内及其周边区域。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间为每天XX小时，具体上下班时间根据甲方安排而定。

2.乙方每周有XX天的休息时间，具体休息日根据甲方安排而定。

3.乙方享有国家法定节假日的休息权利。

四、劳动报酬

1.乙方的基本工资为每月XX元，具体工资根据甲方考勤和绩效表现而定。

2.乙方试用期工资为每月XX元。试用期满后，根据甲方考核情况确定正式工资。

3.乙方工资支付时间为每月XX日，支付形式为银行转账或现金。

五、社会保险和福利

1.甲方为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。具体缴费比例和方式按照国家规定执行。

2.乙方享有甲方规定的各项福利待遇，包括高温津贴、节日补贴等。

六、劳动保护和劳动纪律

1.甲方为乙方提供必要的工作条件和劳动保护设施，确保乙方在劳动过程中的安全与健康。

2.乙方必须遵守甲方的劳动纪律和规章制度，服从甲方的管理和调度。

3.乙方不得擅自离开工作岗位，不得私自拿走甲方财物，不得对外泄露甲方机密信息。

七、劳动合同的变更、解除、终止和续签

1.甲乙双方协商一致，可以变更劳动合同。变更劳动合同应当采用书面形式，并经甲乙双方签字或盖章确认。

2.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除劳动合同：

a.未按照劳动合同约定提供劳动保护或劳动条件的；

b.未及时足额支付劳动报酬的；

c.未依法为乙方缴纳社会保险费的；

d.甲方的规章制度违反法律、法规的规定，损害乙方权益的；

e.因甲方以欺诈、胁迫等手段致使乙方签订劳动合同的；

f.法律、行政法规规定乙方可以解除劳动合同的其他情形。

3.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：

a.在试用期内被证明不符合录用条件的；

b.严重违反甲方的劳动纪律或规章制度的；

c.严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

d.乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响的；

e.乙方有被依法追究刑事责任情形的；

f.法律、行政法规规定甲方可以解除劳动合同的其他情形。

4.劳动合同期满前，甲乙双方协商一致，可以终止劳动合同。劳动合同期满前一个月，甲乙双方协商续签劳动合同的具体事宜。

5.劳动合同解除或终止后，乙方应当办理工作交接手续，归还甲方财物，结清工资和社保费用。甲方应当为乙方出具离职证明，协助乙方办理失业登记和社保关系转移手续。

八、法律责任和争议解决方式

1.甲乙双方违反劳动合同规定，应当承担相应的法律责任。造成对方损失的，应当赔偿损失。

2.双方因履行劳动合同发生争议时，应当首先通过协商方式解决。协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解，或者直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁结果不服的，可以向人民法院提起诉讼。在争议解决期间，双方应当继续履行劳动合同约定的义务。

篇2

甲方（聘用单位）：XXX幼儿园

乙方（受聘人）：XXX

根据《中华人民共和国劳动法》及其实施条例和《中华人民共和国劳动合同法》及其实施条例的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同，共同遵守本合同所列条款。

一、合同期限

本合同为固定期限劳动合同，合同期自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，合同期满聘用关系自然终止。聘用合同期满前XX个月，经双方协商同意，可以续订聘用合同。

二、岗位职责与工作要求

1.严格遵守幼儿园的一切规章制度，服从园领导的安排。

2.保安员负责幼儿园全天候的保安工作，要时刻保持警惕，尽心尽责。

3.严格把好幼儿园的校门，做好外来人员来访登记工作。

4.负责幼儿园周边安全环境及秩序的管理。

5.保护好幼儿园公共财产和师生的人身安全。

6.保安员要有高度的责任心，工作中要细心，要做到腿勤、眼勤、口