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2025必威体育精装版的合同制职工劳动合同6篇
篇1
甲方:[单位名称](以下简称甲方)
单位地址:[具体地址]
法定代表人:[法定代表人姓名]
联系电话:[联系电话]
乙方:[职工姓名](以下简称乙方)
户籍所在地地址:[乙方户籍地址]
现居住地地址:[乙方当前居住地址]
身份证号码:[乙方身份证号码]
联系电话:[联系电话]
紧急联系人及电话:[紧急联系人姓名及联系电话]
根据《中华人民共和国劳动合同法》和相关法律法规的规定,本着公平、公正的原则,甲乙双方经友好协商,就乙方向甲方提供劳动服务达成如下协议:
一、劳动合同期限
(一)本合同为固定期限劳动合同,自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。其中试用期为XX个月。试用期包含在合同期内。
(二)合同期满或双方约定的终止条件出现时即行终止。如双方同意续签,应在合同期满前一个月内办理续签手续。
二、工作内容和工作地点
(一)乙方同意根据甲方工作需要,从事[具体工作岗位]工作。乙方在岗位职责范围内应按照甲方的规章制度履行职责,不得越权操作。如遇特殊情况或需要变更工作任务的,应提前与甲方协商并达成一致意见。
(二)乙方的工作地点为甲方所在地或其他甲方指定的地点。甲方根据经营需要或乙方工作能力、工作表现等调整乙方的工作岗位和工作地点的,应当征得乙方同意或者通过合法程序通知乙方,但均不影响本合同的效力。
三、工作时间和休息休假
(一)甲方安排乙方执行标准工时制度。每日工作时间不超过八小时,每周工作时间不超过四十小时。因生产经营需要,经协商安排加班的,乙方应自觉服从甲方安排并在事后获得相应补偿或休息。若需加班的时间超过法定时间规定的,按照国家规定支付加班工资或安排调休。具体标准按照甲方制定的相关规章制度执行。
(二)甲方安排乙方执行综合计算工时工作制或实行不定时工作制等其他工时制度的,需经劳动行政部门批准同意后实施。
(三)甲方应按照国家有关规定保障乙方享受法定休息休假权利。法定节假日和婚假、产假等休假按国家有关规定执行。具体请假事宜按照甲方制定的相关规章制度办理。
四、劳动报酬
(一)甲方按月以货币形式支付乙方工资报酬,月工资标准为不低于当地最低工资标准或双方约定的其他标准。具体的劳动报酬与考核办法根据甲方制定的相关规章制度执行。
(二)试用期期间的工资标准根据甲方的相关规章制度而定。试用期满后,根据乙方的岗位变化及工作表现进行薪资调整。
(三)乙方因旷工或缺勤所产生的经济损失应由个人承担并扣除相应工资收入。
(四)乙方因自身原因不能完成生产或服务任务的,其工资待遇按国家相关规定处理。若给甲方造成损失的,应赔偿损失并承担相应责任。
(五)甲方应按月准时足额支付乙方的工资报酬,不得拖欠或克扣工资等劳动报酬。如遇特殊情况需延迟支付工资的,应及时通知乙方并与乙方协商确定延迟支付的时间及补偿办法等事宜。
五、社会保险及福利待遇
(一)甲乙双方应依法参加社会保险并缴纳社会保险费。相关手续由甲方办理或由甲方协助办理相关手续等事宜。具体缴纳比例按照当地社保部门的规定执行。甲方不得擅自停止参保缴纳或未按相关政策支付保险待遇。如有特殊情形,须得到乙方的书面同意并保证承担由此产生的法律责任和后果等事宜。
(二)乙方的福利待遇根据甲方制定的相关制度予以支付和执行。同时根据国家相关规定执行请假和休息的权利以及获得法定节假日待遇等福利事项等事宜。。如有特殊福利约定的事项应当在本合同中注明或者另行签订协议约定等事宜。。
篇2
劳动合同
甲方(用人单位):_________________[公司名称]
地址:_________________[公司地址]
乙方(劳动者):_________________[员工姓名]
性别:_________________[员工性别]
身份证号码:_________________[员工身份证号码]
住址:_________________[员工住址]
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,同意订立本劳动合同,共同遵守本合同所列条款。
一、合同期限
第一条:本合同期限为_____年,自_____年___月___日起至_____年___月___日止。试用期为____个月,自_____年___月___日起至_____年___月___日止。
二、工作内容和工作地点
第二条:甲方聘
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