2024年度文化创意产业专业人才劳务派遣服务协议3篇.docx

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甲方：XXX

乙方：XXX

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RESUME

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2024年度文化创意产业专业人才劳务派遣服务协议

本合同目录一览

1.1服务概述

1.2服务内容

1.3服务期限

2.1服务方资质

2.2受派方资质

2.3服务方责任

3.1服务费用

3.2费用支付方式

3.3费用支付时间

4.1服务方义务

4.2受派方义务

4.3双方合作义务

5.1服务质量标准

5.2服务监督与检查

5.3服务改进措施

6.1信息必威体育官网网址

6.2必威体育官网网址期限

6.3违约责任

7.1争议解决

7.2争议解决方式

7.3争议解决机构

8.1合同解除

8.2解除条件

8.3解除程序

9.1违约责任

9.2违约赔偿

9.3违约争议处理

10.1合同生效

10.2合同变更

10.3合同终止

11.1法律适用

11.2争议管辖

11.3其他法律问题

12.1合同附件

12.2附件内容

12.3附件效力

13.1合同签署

13.2签署日期

13.3签署地点

14.1其他约定

14.2附件清单

14.3合同份数

第一部分：合同如下：

1.1服务概述

1.1.2派遣方负责向用工单位提供符合协议要求的文化创意产业专业人才，用工单位负责为派遣人才提供工作条件和工作岗位。

1.2服务内容

1.2.1派遣方负责招聘、选拔、培训文化创意产业专业人才，并按照用工单位的要求派遣至用工单位工作。

1.2.2派遣方负责与派遣人才签订劳动合同，并为其缴纳社会保险和住房公积金。

1.2.3派遣方负责对派遣人才进行日常管理和监督，确保其履行工作职责。

2.1服务方资质

2.1.1派遣方应具备合法经营资质，拥有文化创意产业专业人才的招聘、选拔、培训等能力。

2.2受派方资质

2.2.1用工单位应具备合法经营资质，符合文化创意产业相关法律法规的要求。

2.2.2用工单位应具备为派遣人才提供工作条件和工作岗位的能力。

2.3服务方责任

2.3.1派遣方应确保派遣人才的资质和能力符合用工单位的要求。

2.3.2派遣方应负责派遣人才的劳动合同签订、社会保险和住房公积金缴纳等事宜。

2.3.3派遣方应负责对派遣人才的日常管理和监督，确保其履行工作职责。

3.1服务费用

3.1.1本合同服务费用为人民币元/人/月，共计人民币万元。

3.1.2服务费用按月支付，用工单位应在每月的日前支付当月费用。

3.2费用支付方式

3.2.1用工单位应通过银行转账方式支付服务费用。

3.3费用支付时间

3.3.1每月支付时间为每月的日。

4.1服务方义务

4.1.1派遣方应按照用工单位的要求，及时派遣符合条件的人才。

4.1.2派遣方应负责派遣人才的培训和管理，确保其工作质量和效率。

4.2受派方义务

4.2.1用工单位应按照合同约定，为派遣人才提供符合要求的工作条件和工作岗位。

4.2.2用工单位应配合派遣方对派遣人才的管理和监督。

4.3双方合作义务

4.3.2双方应遵守国家相关法律法规，确保合作合法、合规。

5.1服务质量标准

5.1.1派遣人才应具备相关专业的学历和资格证书。

5.2服务监督与检查

5.2.1用工单位有权对派遣人才的工作进行监督和检查。

5.2.2派遣方应定期向用工单位报告派遣人才的工作情况。

5.3服务改进措施

5.3.1双方应共同探讨服务改进措施，提高服务质量。

6.1信息必威体育官网网址

6.1.1双方对本合同内容负有必威体育官网网址义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露。

6.1.2必威体育官网网址期限自合同签订之日起至合同终止之日止。

6.2必威体育官网网址期限

6.2.1本合同信息必威体育官网网址期限为自合同签订之日起三年。

6.3违约责任

6.3.1如一方违反必威体育官网网址义务，应承担相应的法律责任。

7.1争议解决

7.1.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

7.1.2如协商不成，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

8.1合同解除

8.1.1.1合同约定的服务期限届满；

8.1.1.2用工单位或派遣方发生合并、分立、破产等情形；

8.1.1.3双方协商一致解除合同；

8.1.1.4出现不可抗力事件，导致合同无法履行。

8.2解除条件

8.2.1出现上述解除条件之一，解除方应提前日书面通知对方。

8.3解除程序

8.3.1解除方应向对方发出解除合同的通知，并在通知中明确解除的原因和生效日期。

9.1违约责任

9.1.1如一方违反本合同约定，应承担相应的违约责任。

9.1.2违