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裁床劳务派遣合同5篇

篇1

甲方（派遣单位）：_________________________

乙方（用工单位）：_________________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《劳务派遣合同条例》等相关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就甲方派遣裁床劳务人员至乙方从事裁床工作事宜达成如下协议：

一、合同期限

本合同自_____年____月____日起至_____年____月____日止。

二、派遣人员数量及条件

甲方按照乙方要求派遣_____名裁床工人，从事裁床工作。派遣人员的年龄、学历、专业技术水平等应符合乙方的要求。派遣人员应具备良好的职业道德和敬业精神，服从乙方的管理，遵守乙方的规章制度。

三、工作内容和地点

派遣人员在乙方的指导下，从事裁床工作，包括裁剪、缝制等相关工序。工作地点为乙方生产现场。

四、工作时间和休息休假

派遣人员执行乙方规定的工作时间和休息休假制度。乙方应遵守国家劳动法律法规，保障派遣人员的合法权益。

五、劳动报酬和支付

1.乙方应按照国家和地方有关规定，向派遣人员支付全部劳动报酬。

2.甲乙双方约定，派遣人员的工资由甲方代为发放。乙方应按约定将工资款项汇入甲方指定账户，甲方在收到款项后按时足额支付派遣人员的工资。

3.乙方有权根据业绩和市场情况调整派遣人员的薪酬水平。

六、社会保险和福利待遇

1.甲方负责为派遣人员缴纳社会保险费用，乙方承担社会保险费用中应由单位缴纳的部分。

2.乙方应遵守国家和地方有关福利待遇的规定，向派遣人员提供相应的福利待遇。

3.乙方有权根据企业经营情况和经济效益，调整派遣人员的福利待遇。

七、劳动保护和劳动条件

乙方应提供符合国家规定的安全卫生条件和劳动保护设施，保障派遣人员的身体健康和生命安全。乙方应向甲方提供必要的劳动保护用品，对从事有毒有害工作的派遣人员定期进行健康检查。

八、劳动纪律和规章制度

甲乙双方应教育派遣人员遵守国家法律法规、政策规定和职业道德规范，维护甲乙双方的声誉和形象。乙方有权对违反劳动纪律和规章制度的派遣人员进行处理，对于情节严重者，可以退回甲方处理。

九、违约责任

甲乙双方任何一方违反本合同约定，应承担违约责任。因违约造成对方损失的，应依法承担赔偿责任。

十、其他约定事项

1.甲乙双方可另行签订补充协议，对双方未尽事宜进行约定。补充协议为本合同的组成部分，与本合同具有同等法律效力。

篇2

甲方（派遣单位）：_________________________

乙方（用工单位）：_________________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《劳务派遣合同条例》等相关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就甲方派遣裁床劳务人员至乙方从事裁床工作事宜达成如下协议：

一、合同期限

本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。

二、派遣人员数量及条件

甲方按照乙方要求派遣裁床劳务人员，共计__人。派遣人员需符合以下条件：____________（根据具体岗位需求进行详细列举）。

三、工作内容和地点

派遣人员从事裁床工作，工作地点在乙方指定的工厂。乙方确保派遣人员在工厂内的工作安全及卫生条件符合国家相关规定。

四、工作时间和休息休假

派遣人员执行标准工时制度，每日工作不超过八小时，每周工作不超过四十小时。乙方应按照国家和地方规定保障派遣人员的休息休假权益。

五、劳动报酬及支付方式

1.乙方按月向甲方支付劳务费用，包括基本劳务报酬、社会保险费用等。

2.甲方收到款项后，按照派遣人员的考勤情况及时足额支付其工资报酬。

3.乙方应按时支付劳务费用，不得拖欠或克扣。若未能按时支付，甲方有权解除合同并追究乙方违约责任。

六、社会保险及福利待遇

1.乙方负责为派遣人员缴纳社会保险费用，包括养老、医疗、失业、工伤和生育保险。

2.乙方应按照国家和地方规定为派遣人员提供福利待遇，如加班费、年终奖等。

3.乙方应确保派遣人员在乙方工作期间享有与乙方员工同等的福利待遇。

七、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.乙方应为派遣人员提供符合国家规定的劳动保护措施和条件。

2.乙方应向甲方提供可能影响派遣人员健康或安全的岗位风险情况说明，并采取必要的防护措施。

3.乙方应严格执行国家及地方关于职业危害防护的相关法律法规，保障派遣人员的身体健康。

八、必威体育官网网址条款

1.双方应对涉及商业秘密的信息予以必威体育官网网址，未经对方许