二零二五年度出租车副班司机雇佣合同（含驾驶技能提升培训）.docxVIP

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甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

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RESUME

PERSONAL

二零二五年度出租车副班司机雇佣合同（含驾驶技能提升培训）

本合同目录一览

1.合同签订双方的基本信息

1.1双方名称

1.2法定代表人或授权代表

1.3联系方式

1.4注册地址

2.合同期限

2.1合同起始日期

2.2合同终止日期

2.3合同延期条款

3.职位及工作内容

3.1职位名称

3.2工作内容

3.3工作地点

4.工作时间及休息

4.1工作时间安排

4.2休息时间规定

4.3假期及休假待遇

5.薪酬及福利

5.1基本工资

5.2奖金及补贴

5.3社会保险及公积金

5.4福利待遇

6.驾驶技能提升培训

6.1培训内容

6.2培训时间

6.3培训费用

6.4培训考核

7.车辆及设备

7.1车辆提供及使用

7.2设备提供及使用

7.3车辆及设备维护

8.合同解除及终止

8.1解除合同的条件

8.2终止合同的条件

8.3解除或终止合同的通知及程序

9.违约责任

9.1违约行为及后果

9.2违约金的计算及支付

9.3争议解决方式

10.必威体育官网网址条款

10.1必威体育官网网址信息的定义

10.2必威体育官网网址义务

10.3必威体育官网网址期限

11.适用法律及争议解决

11.1适用法律

11.2争议解决方式

12.合同生效及其他

12.1合同生效条件

12.2合同附件

12.3其他约定事项

13.合同变更及解除

13.1变更合同的条件

13.2解除合同的条件

13.3变更或解除合同的通知及程序

14.合同解除后的处理

14.1资产及债务处理

14.2合同解除后的待遇及补偿

第一部分：合同如下：

1.合同签订双方的基本信息

1.1双方名称

甲方：出租车公司

乙方：

1.2法定代表人或授权代表

甲方：（法定代表人）

乙方：

1.3联系方式

1.4注册地址

甲方：市区路号

乙方：市区路号

2.合同期限

2.1合同起始日期

2025年1月1日

2.2合同终止日期

2025年12月31日

2.3合同延期条款

如双方同意，合同可延期，延期条款另行签订。

3.职位及工作内容

3.1职位名称

出租车副班司机

3.2工作内容

负责驾驶出租车，按照甲方规定路线、时间及乘客要求提供服务。

3.3工作地点

市区

4.工作时间及休息

4.1工作时间安排

每天工作8小时，根据甲方安排进行排班。

4.2休息时间规定

每天至少休息8小时，每周至少休息1天。

4.3假期及休假待遇

按照国家法定节假日及休息日安排休假，休假期间工资照发。

5.薪酬及福利

5.1基本工资

每月基本工资为人民币5000元。

5.2奖金及补贴

根据公司规定，完成工作任务后可获得奖金及补贴。

5.3社会保险及公积金

甲方负责为乙方缴纳社会保险及住房公积金。

5.4福利待遇

提供工作服、节假日福利等。

6.驾驶技能提升培训

6.1培训内容

包括驾驶技能培训、安全知识培训等。

6.2培训时间

每年至少安排2次，每次不超过5天。

6.3培训费用

甲方承担培训费用。

6.4培训考核

培训结束后进行考核，考核合格者可获得相应证书。

7.车辆及设备

7.1车辆提供及使用

甲方提供符合国家规定的出租车供乙方使用。

7.2设备提供及使用

甲方提供必要的车载设备供乙方使用。

7.3车辆及设备维护

甲方负责车辆及设备的维护保养。

8.合同解除及终止

8.1解除合同的条件

8.1.1乙方因个人原因提出解除合同；

8.1.2甲方因乙方严重违反合同约定或国家法律法规；

8.1.3因不可抗力导致合同无法履行；

8.2终止合同的条件

8.2.1合同期限届满；

8.2.2双方协商一致同意终止；

8.2.3乙方达到国家法定退休年龄或因健康原因无法继续工作；

8.3解除或终止合同的通知及程序

8.3.1任何一方解除或终止合同，应提前30日以书面形式通知对方；

8.3.2通知发出后，合同自通知到达对方之日起解除或终止。

9.违约责任

9.1违约行为及后果

9.1.1乙方未按合同约定提供劳动或提供劳动不符合要求的，甲方有权解除合同，并要求乙方承担违约责任；

9.1.2甲方未按合同约定支付工资或福利的，乙方有权要求甲方支付，并可能要求赔偿；

9.1.3任何一方违反必威体育官网网址条款的，应承担相应的法律责任；

9.2违约金的计算及支付

违约金按合同约定或法律规定计算，违约方应在违约行为发生后15日内支付。

10.必威体育官网网址条款

10.1必威体育官网网址信息的