二零二五年度派遣工岗位补充及调整协议.docx

二零二五年度派遣工岗位补充及调整协议

甲方（派遣方）：

甲方名称：______

甲方地址：______

甲方联系方式：______

法定代表人（如有）：______

乙方（用工方）：

乙方名称：______

乙方地址：______

乙方联系方式：______

法定代表人（如有）：______

一、派遣工岗位描述

1.岗位名称与职责

岗位1：名称为______，职责为______（详细说明如工作内容、工作标准等）。

岗位2（如有）：名称为______，职责为______。

乙方应按照甲方要求，派遣符合岗位要求的人员。

2.工作要求

乙方派遣的员工应具备相关技能和资质，且身体健康，能够胜任工作。

乙方保证派遣员工在合同期内遵守甲方规章制度，完成工作任务。

二、派遣工数量与期限

1.派遣工数量

甲方预计派遣工数量如下：

岗位1：数量为______（人）。

岗位2（如有）：数量为______（人）。

实际派遣数量以甲方最终书面通知为准，但通知应在用工需求前______天（具体时长）发出。

2.派遣期限

派遣期限为______个月（具体时长），自合同签订之日起计算。

三、派遣工薪酬及福利

1.薪酬标准

派遣工的薪酬标准按照甲方相关规定执行，包括基本工资、岗位工资、绩效工资等。

甲方应按照约定的时间和方式支付派遣工的薪酬。

2.福利待遇

派遣工享有甲方提供的福利待遇，包括社会保险、住房公积金等。

四、派遣工管理与考核

1.管理责任

甲方对派遣工的管理责任包括但不限于工作安排、培训、考核等。

乙方对派遣工的派遣行为承担管理责任，确保派遣工符合岗位要求。

2.考核标准

派遣工的考核标准按照甲方相关规定执行，包括工作质量、工作效率、工作态度等。

甲方对派遣工的考核结果进行评估，并根据考核结果进行相应的奖惩。

五、双方权利与义务

1.甲方权利与义务

权利：

有权对乙方派遣的员工进行工作考核和评价，如发现员工不符合岗位要求，有权要求乙方更换。

有权根据用工需求调整派遣工的数量和岗位，但应按照本协议约定的程序通知乙方。

义务：

在合同规定的时间内接收符合要求的派遣工，并按照协议约定支付报酬。

为派遣工提供必要的工作条件，包括工作场所、工作设备等。

2.乙方权利与义务

权利：

在按照协议要求派遣员工后，有权要求甲方按照约定支付报酬。

如因甲方原因导致派遣工无法正常工作，有权要求甲方承担相应责任。

义务：

按照协议约定的时间、数量和质量派遣员工。

对甲方提供的与派遣工相关的用工信息和技术要求必威体育官网网址，不得泄露给第三方。

六、派遣工考核与评价

1.考核方式

甲方在派遣工工作期间进行定期考核，考核内容包括工作表现、工作态度等。

派遣工的考核结果由甲方在考核后______个工作日内（具体时长）通知乙方。

2.评价标准

考核评价标准以本协议约定的岗位要求以及甲方相关规定为准。

如考核评价不合格，甲方应在接到评价后______个工作日内（具体时长）通知乙方，乙方应在接到通知后的______个工作日内（具体时长）采取相应措施，如调整派遣工等。

七、报酬支付方式与期限

1.报酬标准

派遣工的报酬标准按照甲方相关规定执行，包括基本工资、岗位工资、绩效工资等。

甲方应按照约定的时间和方式支付派遣工的报酬。

2.支付方式

合同签订后的______个工作日内（具体时长），甲方支付给乙方合同总价的______%作为预付款，即______元（大写：______）。

根据派遣工的工作表现，甲方按月支付报酬，具体支付时间和金额由双方另行书面约定。

3.尾款

在派遣工合同期满且工作完成后的______个工作日内（具体时长），甲方支付合同总价的尾款，即合同总价的______%，金额为______元（大写：______）。

八、违约责任

1.甲方违约责任

若甲方未按照协议约定支付报酬，每逾期一天，应按照未支付金额的______%向乙方支付违约金。

如甲方无故解除派遣工合同，应承担因此给乙方造成的损失，包括但不限于派遣工遣散费用等。

2.乙方违约责任

若乙方未按照协议约定的时间、数量或质量派遣员工，每逾期一天，应按照合同总价的______%向甲方支付违约金；逾期超过______天（具体时长），甲方有权解除协议，并要求乙方返还已支付的款项，同时乙方应承担甲方因此遭受的全部损失。

如乙方派遣的员工不符合协议要求，应负责免费更换符合要求的员工，并按照合同总价的______%向甲方支付违约金；如因派遣工原因给甲方造成损失，乙方应承担全部赔偿责任。

九、合同的变更与解除

1.变更

本协议的任何变更需经双方书面协商一致，并签订书面变更协议。变更协议作为本协议的组成部分，具