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宁夏事业单位劳动合同7篇

篇1

#甲方（用人单位）：宁夏回族自治区XX单位

#乙方（劳动者）：XXX，性别：X，民族：X，出生日期：XXXX年XX月XX日，家庭住址：XXXX，联系电话：XXXX。

#鉴于甲方需要招聘员工，乙方愿意加入甲方工作，双方根据《中华人民共和国劳动法》及《宁夏回族自治区劳动合同条例》等法律、法规的规定，在平等、自愿、协商一致的基础上，同意订立本劳动合同。

#一、合同期限

1.合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

2.试用期自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

#二、工作内容和工作地点

1.乙方在甲方从事XXX工作。

2.乙方的工作地点在XXXX。

#三、工作时间和休息休假

1.甲方实行每日工作XX小时、每周工作XX天的工作制度。

2.甲方保证乙方每周至少休息XX天。

3.甲方因工作需要安排乙方加班的，应支付加班工资或调休。

#四、劳动报酬

1.乙方在试用期内的工资为每月XXXX元。

2.试用期满后，乙方的基本工资为每月XXXX元，绩效工资根据乙方的表现和业绩确定。

3.甲方应按月支付乙方工资，如遇节假日或休息日，应提前或顺延支付。

#五、社会保险和福利

1.甲方应为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.乙方在甲方工作期间，甲方应按规定为乙方提供福利待遇。

3.乙方享受的国家规定的假期及待遇，甲方应按规定执行。

#六、劳动合同变更、解除和终止

1.甲乙双方协商一致，可以变更劳动合同。

2.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除劳动合同：

-未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；

-未及时足额支付劳动报酬的；

-未依法为乙方缴纳社会保险费的；

-甲方的规章制度违反法律、法规的规定，损害乙方权益的；

-因甲方以欺诈、胁迫的手段或乘人之危使乙方在违背真实意思的情况下订立劳动合同，导致劳动合同无效的；

-法律、法规规定的其他情形。

3.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：

-在试用期内被证明不符合录用条件的；

-严重违反甲方规章制度的；

-严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

-乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响的；

-乙方提供的学历证书、工作经历等个人资料不真实的；

-被依法追究刑事责任的。

4.有下列情形之一的，劳动合同终止：

-劳动合同期满的；

-乙方开始依法享受基本养老保险待遇的；

-乙方死亡或被人民法院宣告死亡、宣告失踪的；

-甲方被依法宣告破产、被吊销营业执照、责令关闭、撤销或提前解散的。

5.劳动合同解除或终止时，乙方应办理工作交接手续，归还甲方财物，并遵守甲方的必威体育官网网址规定。甲方应按规定支付乙方经济补偿金或失业救济金。

#七、违约责任

1.甲乙双方违反本合同约定，应承担相应的违约责任。违约金数额根据违约方造成的损失确定。

2.乙方违反本合同约定解除劳动合同的，应赔偿甲方为其支付的培训费用及因违约给甲方造成的其他损失。

3.甲方违反本合同约定解除劳动合同的，应支付乙方相当于一个月工资的违约金。

4.甲乙双方约定其他违约责任的，按约定执行。

#八、其他事项

1.本合同未尽事宜，双方可协商解决。协商不成的，可通过仲裁或诉讼解决。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同的附件与本合同具有同等法律效力。

篇2

#甲方（用人单位）：宁夏回族自治区XX单位

#乙方（劳动者）：XXX，性别：X，民族：X，出生日期：XXXX年XX月XX日，家庭住址：XXXX，联系方式：XXXX。

#根据《中华人民共和国劳动法》以及宁夏回族自治区的相关规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，一致达成如下协议：

一、合同期限

1.合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

2.试用期自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容与地点

1.甲方安排乙方在XX岗位工作，乙方应按时完成甲方交给的任务。

2.乙方的工作地点在XXX