网站大量收购独家精品文档,联系QQ:2885784924

2025年零售业雇员的合同5篇.docx

  1. 1、本文档共16页,可阅读全部内容。
  2. 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多

2025年零售业雇员的合同5篇

篇1

零售雇员劳动合同

甲方(用人单位):________________(以下简称甲方)

乙方(员工):________________(以下简称乙方)

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方本着平等、自愿的原则,就乙方在甲方从事零售业务的劳动事宜达成如下协议:

一、合同期限

本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容与地点

1.乙方同意在甲方的零售部门从事____岗位工作。

2.乙方的工作地点包括但不限于甲方的实体店及线上零售平台。

三、工作时间与休息休假

1.工作时间按照甲方的规定执行,具体上下班时间根据店铺运营需要而定。

2.甲方确保乙方享有法定的休息休假权利。

四、劳动报酬

1.乙方的工资发放形式为月薪制,基本工资加业绩提成。具体薪资根据甲方规定执行。

2.甲方每月定期支付乙方工资,不得无故拖欠。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护和劳动条件,以及必要的职业危害防护。乙方必须严格遵守甲方的安全操作规程。

六、社会保险和其他福利待遇

甲方按照国家和地方规定为乙方缴纳社会保险费用。乙方享受甲方规定的各项福利待遇。

七、劳动纪律和规章制度

1.甲乙双方应严格遵守国家的法律、法规和政策,自觉履行应尽的义务与责任。

2.乙方必须遵守甲方的各项规章制度,服从甲方的管理。

3.任何一方违反劳动纪律和规章制度,均应承担相应的责任。

八、合同的变更、解除和终止

1.合同期间,甲乙双方经协商一致,可以变更或解除本合同。

2.本合同的解除或终止应符合法律、法规的规定。

篇2

零售业雇员合同

合同编号:[编号]

甲方(雇主):[公司名称]

地址:[公司地址]

乙方(雇员):[雇员姓名]

地址:[雇员住址]

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿的基础上,就乙方在甲方从事零售业务的工作事宜,经过友好协商,达成以下合同协议:

一、合同期限

本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。其中试用期为XX个月,自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容与地点

1.乙方应在甲方的零售店铺从事[具体工作岗位]工作。

2.乙方的工作地点为甲方公司旗下零售店铺,根据甲方业务需要,乙方可能被派遣至其他店铺或工作地点。

三、工作时间与休息休假

1.工作时间:按照甲方规定的工作时间制度执行,执行标准工时制/弹性工时制。

2.休息休假:按照国家法定休息日及假期制度执行。

四、薪资与福利

1.薪资:基本工资+绩效薪酬+补贴+奖金,具体金额按照甲方公司薪酬制度执行。

2.甲方按照国家法律法规的规定为乙方缴纳社会保险。

3.乙方享有公司规定的各项福利待遇。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护条件,包括但不限于工作场所、劳动防护用品等,并保障乙方在有毒有害岗位上的安全与健康。

六、劳动纪律与规章制度

1.乙方应遵守国家的法律法规,遵守甲方的各项规章制度,服从甲方的管理。

2.若乙方违反劳动纪律或规章制度,甲方有权按照相关规定进行处理。

七、必威体育官网网址义务

乙方应对甲方的商业机密、客户信息等必威体育官网网址信息承担必威体育官网网址义务,不得泄露给第三方。

八、合同的变更、解除与终止

1.合同变更:经甲乙双方协商一致,可以变更本合同。

2.合同解除:甲乙双方均可提前解除合同,但应提前通知对方,并按照法律规定支付违约金(如有)。

3.合同终止:本合同期满或双方约定的终止条件出现时,合同自然终止。

九、违约责任

如甲乙双方中任何一方违反本合同约定,应承担违约责任,并支付违约金。若违约金不足以弥补对方损失的,还应承担赔偿责任。

十、其他约定事项

篇3

零售雇员劳动合同

甲方(用人单位):____________________(公司全称)

地址:____________________

法定代表人:____________________

联系电话:____________________

乙方(雇员):____________________

住址:____________________

身份证号码:__________

文档评论(0)

亦起学 + 关注
官方认证
内容提供者

该用户很懒,什么也没介绍

认证主体湖北亦贤科技有限公司
IP属地湖南
统一社会信用代码/组织机构代码
91421023MA4F181CXD

1亿VIP精品文档

相关文档