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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方:XXX
乙方:XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
二零二五年度IT企业IT员工必威体育官网网址及知识产权保护合同
本合同目录一览
1.定义与解释
1.1必威体育官网网址信息
1.2知识产权
1.3合同当事人
2.必威体育官网网址义务
2.1必威体育官网网址信息范围
2.2必威体育官网网址期限
2.3必威体育官网网址措施
3.知识产权归属
3.1知识产权权利
3.2知识产权转让
3.3知识产权许可
4.违约责任
4.1违约行为
4.2违约责任承担
4.3违约赔偿
5.必威体育官网网址信息的使用
5.1必威体育官网网址信息用途
5.2必威体育官网网址信息共享
5.3必威体育官网网址信息披露
6.知识产权保护措施
6.1知识产权保护责任
6.2知识产权保护方法
6.3知识产权保护期限
7.合同解除
7.1解除条件
7.2解除程序
7.3解除后的处理
8.争议解决
8.1争议解决方式
8.2争议解决机构
8.3争议解决费用
9.合同生效
9.1生效条件
9.2生效日期
9.3生效范围
10.合同变更
10.1变更条件
10.2变更程序
10.3变更后的效力
11.合同终止
11.1终止条件
11.2终止程序
11.3终止后的处理
12.通知与送达
12.1通知方式
12.2送达地址
12.3送达效力
13.其他约定
13.1不可抗力
13.2合同附件
13.3合同解释
14.合同签署与生效
14.1签署方式
14.2生效日期
14.3生效范围
第一部分:合同如下:
1.定义与解释
1.1必威体育官网网址信息
本合同中“必威体育官网网址信息”指公司及其关联公司在日常运营中产生的,包括但不限于技术秘密、经营秘密、客户信息、财务数据、市场策略等,以及任何未公开的、对公司具有商业价值的、或按照法律规定应当必威体育官网网址的信息。
1.2知识产权
本合同中“知识产权”指公司及其关联公司依法拥有的、或通过合法途径取得的专利、商标、著作权、商业秘密等。
1.3合同当事人
“甲方”指提供IT服务的企业,“乙方”指甲方雇佣的IT员工。
2.必威体育官网网址义务
2.1必威体育官网网址信息范围
乙方在甲方任职期间及离职后,均应遵守本合同的必威体育官网网址义务,对甲方所有必威体育官网网址信息负有必威体育官网网址责任。
2.2必威体育官网网址期限
乙方对本合同所涉及的必威体育官网网址信息的必威体育官网网址期限自本合同签订之日起至甲方必威体育官网网址信息必威体育官网网址期限届满之日止。
2.3必威体育官网网址措施
乙方应采取一切合理措施,确保必威体育官网网址信息的必威体育官网网址性,包括但不限于:
(1)不在未授权的场所讨论、复制、传播必威体育官网网址信息;
(2)不在工作外时间或场所使用必威体育官网网址信息;
(3)不在未经授权的情况下,将必威体育官网网址信息提供给第三方。
3.知识产权归属
3.1知识产权权利
乙方在甲方任职期间所创作的、或基于甲方业务所创作的任何知识产权,均归甲方所有。
3.2知识产权转让
未经甲方书面同意,乙方不得将本合同项下的知识产权转让给任何第三方。
3.3知识产权许可
甲方有权在本合同约定的范围内,向乙方或第三方授予使用本合同项下知识产权的许可。
4.违约责任
4.1违约行为
乙方违反本合同约定的必威体育官网网址义务或知识产权归属规定,视为违约行为。
4.2违约责任承担
乙方违反本合同约定的必威体育官网网址义务或知识产权归属规定,应承担相应的违约责任,包括但不限于:
(1)赔偿甲方因违约所遭受的损失;
(2)承担相应的法律责任。
4.3违约赔偿
乙方因违约行为给甲方造成的损失,乙方应按照甲方实际损失的一定比例进行赔偿。
5.必威体育官网网址信息的使用
5.1必威体育官网网址信息用途
乙方仅限于在甲方业务范围内使用必威体育官网网址信息,不得将必威体育官网网址信息用于任何与甲方业务无关的目的。
5.2必威体育官网网址信息共享
未经甲方书面同意,乙方不得将必威体育官网网址信息提供给任何第三方。
5.3必威体育官网网址信息披露
乙方在未经甲方书面同意的情况下,不得向任何第三方披露必威体育官网网址信息。
6.知识产权保护措施
6.1知识产权保护责任
乙方应采取一切合理措施,保护甲方知识产权不受侵犯。
6.2知识产权保护方法
(1)在乙方所负责的项目中,使用甲方知识产权时,确保不侵犯他人知识产权;
(2)在乙方离职后,不得泄露、使用或转让甲方知识产权;
(3)在发现他人侵犯甲方知识产权时,及时通知甲方并协助甲方采取措施。
6.3知识产权保护期限
乙方在本合同约定的必威体育官网网址期限内,对甲方知识产权的保护责任持续有效。
8.争议解决
8.1争议解决方式
双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权将争议提交至甲方所在地的人民法院诉讼解决。
8.2争议解决机构
如双方同意通过仲裁解决争议,应选择中国国际经济贸易仲裁委员会(CIETAC
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